Трудовое право
Трудовое право – отрасль законодательства, которая регулирует отношения, возникающие между работником и работодателем.
Трудовой кодекс — законодательный акт о труде, утвержден Федеральным законом от 30.12.2001 № 197-ФЗ.
Документы, удостоверяющие временную нетрудоспособность, и порядок их выдачи
Документы, подтверждающие временную нетрудоспособность и временное освобождение от работы или учебы: листок нетрудоспособности (больничный лист); в отдельных случаях - справки, форма которых утверждается Минздравом Российской Федерации.
Иностранцев будут нанимать по-новому
В скором времени процедура приема иностранных граждан на работу может существенно упроститься.
2 мая может снова стать выходным днем
Правительство готово восстановить 2 мая в качестве праздничного нерабочего дня, сократив новогодние каникулы с пяти до четырех нерабочих дней.
Минфин РФ: Письмо № 666 от 21.08.2019
Подробнее о документе мы писали в новости "Отсутствие списков не лишает право на льготы"
Вахтовые надбавки: последняя точка?
После того, как в апреле 2004 года Министерство труда неожиданно для многих отменило свое же Постановление «О нормах и порядке возмещения расходов при направлении работников...» от 29.06.1994 № 51 , многие представители финансовых и налоговых органов сделали вывод, что с этого момента вахтовые надбавки должны включаться в налоговую базу единого социального налога.
Можно ли не платить зарплату?
При начислении зарплаты у бухгалтера может возникнуть множество вопросов, связанных с ее выплатой. Можно ли выдать деньги авансом? Какой минимальный уровень зарплаты? Можно ли выдавать зарплату не два, а один раз в месяц? Вот на таких особенностях и остановимся.
Виды пребывания иностранных граждан на территории РФ
Срок временного пребывания в Российской Федерации иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, не может превышать девяносто суток, за исключением случаев, предусмотренных законом (пункт 1 статьи 5 Федерального закона от 25 июля 2002 года №115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее Закон №115-ФЗ).
Порядок расследования несчастных случаев на производстве
Порядок расследования несчастных случаев на производстве установлен статьей 229 Трудового кодекса Российской Федерации.
Защита для гендиректора
Владельцам компаний, расторгающим трудовой договор с топ-менеджерами, судя по всему, придется выплачивать увольняемым компенсацию в размере как минимум трех месячных зарплат.
Правительство защитило права гендиректоров
Трудовой кодекс будет гарантировать гендиректорам три месячных зарплаты при увольнении.
Работодатели должны обеспечить работникам новые гарантии
Московская областная дума привела закон «Об охране труда в Московской области» в соответствие с федеральным законодательством.
Какие статьи Трудового кодекса «любят» нарушать работодатели
Директор компании принял решение уволить сотрудника за прогул. Однако суд восстановил уволенного и к тому же заставил выплатить ему неполученный заработок за вынужденный прогул. Причина - в трудовом договоре не было четко указано место работы.
Обязанности работодателя при несчастном случае
При несчастном случае на производстве работодатель либо его представитель согласно статье 228 Трудового кодекса Российской Федерации обязан организовать немедленную помощь пострадавшему и в случае необходимости доставить его в лечебное учреждение, должен принять все необходимые меры, чтобы предотвратить развитие аварийной ситуации и воздействие травмирующих факторов на других лиц.
Коллективная материальная ответственность, как способ предотвращения потерь в магазинах розничной сети
Стремительный рост в современной действительности магазинов класса супермаркетов, организованных по типу самообслуживания, ставит перед работодателями (предпринимателями) с одной стороны и работниками с другой стороны, а так же правоприменителями с третьей стороны сложные и неоднозначные задачи относительно возмещения материального ущерба работодателю, причиненного работниками при исполнении трудовых обязанностей.
Трудовой кодекс - гибель российского хоккея
На днях в Госдуму был внесен законопроект, который, по мнению его разработчиков, позволит устранить юридические лазейки, позволяющие НХЛ скупать за бесценок российских хоккеистов.
Порядок привлечения к материальной ответственности работников
Деятельность торговой организации неразрывно связана с поручением конкретному работнику или бригаде работников определенных материальных ценностей - товаров. В этом случае организация должна в обязательном порядке заключить либо индивидуальный договор о полной материальной ответственности, либо о коллективной материальной ответственности.
Минфин РФ: Письмо № 666 от 21.08.2019
Подробнее о документе мы писали в новости "В Санкт-Петербурге грядет всеобщая аттестация".
В Санкт-Петербурге грядет всеобщая аттестация
Главный государственный санитарный врач по Санкт-Петербургу подписал распоряжение об аттестации сотрудников
Несчастные случаи, подлежащие расследованию
Несчастным случаем на производстве в соответствии со статьей 3 Закона от 24 июля 1998 года №125-ФЗ признается событие, в результате которого застрахованный человек получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору (контракту) и в иных установленных данным Федеральным законом случаях, как на территории страхователя, так и за ее пределами, либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном страхователем, и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть.
Как и где иностранцам сдавать анализы на разрешение на работу.
С недавнего времени, любой иностранец, собравшийся получить разрешение на работу на территории РФ, должен сдать массу анализов. Интересен тот факт, что для большинства болезней, на которые необходимо сдавать анализы, не существует эквивалента перевода на иностранный язык, так как они не встречались в медицинской практике западных стран. И пока Американская Торговая Палата пытается бороться с нововведением, оно все же имеет силу, хотя и вызывает много недовольства. Мы попросили Джоша Уилсона, специалиста по языку Алинга Консалтинг Груп, поделиться с нами недавним опытом сдачи анализов, необходимых для оформления разрешения на получение разрешения на работу.