Трудовое право

Государственная инспекция труда в г. Москве: Письмо № 77/7-30028-20-ОБ/10-33260-ОБ/18-1193 от 20.08.2020

В ТК появится новый раздел, регулирующий обязательные требования в сфере труда

На федеральном портале размещен проект Минтруда, который предусматривает поправки в ТК в части систематизации обязательных требований в сфере трудовых отношений и нормативного правового регулирования трудовых отношений.

В ТК пропишут срок для взыскания с работодателей морального вреда

В соответствии со статьей 237 ТК работнику компенсируется моральный вред, причиненный неправомерными действиями или бездействием работодателя.

Сверхурочная работа в вопросах и ответах

Работник периодически задерживается на работе для выполнения своих трудовых обязанностей. Является ли это сверхурочной работой?

Совместителя уволят в случае перевода коллеги на его должность

Согласно статье 288 ТК трудовой договор, заключенный на неопределенный срок с лицом, работающим по совместительству, может быть прекращен в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной.

В ТК хотят прописать право родителей первоклассников не работать 1 сентября

В Госдуму поступил законопроект № 1014591-7 с поправками в Трудовой кодекс, которые касаются родителей первоклассников.

Обновят правила дистанционной работы: что важно знать?

В Госдуме рассматриваются поправки к ТК РФ, которые позволят использовать новые виды дистанционной работы.

Пресекут мошеннические схемы с взысканием липовой зарплаты по удостоверениям КТС. Готовы поправки в ТК

На федеральном портале опубликован проект поправок в Трудовой кодекс, связанных с комиссиями по трудовым спорам.

Может ли график два через два быть выгоднее, чем обычный 5/2?

Компания на свое усмотрение может составить графики, исходя из установленного времени, планировать занятость с учетом производственной необходимости и бизнес-процессов.

Что значит вынужденный отпуск?

Как такового понятия вынужденный отпуск Трудовой кодекс не содержит. Однако этот термин применяется.

Оштрафуют ли компанию за отсутствие тестов на антитела?

В период борьбы с коронавирусом работодателям изрядно добавили обязанностей – от норм безопасности в офисе до оценки состояния здоровья сотрудников.

Роспотребнадзор пытался скрыть несчастный случай. Теперь заплатит бывшему работнику за моральный вред

Роспотребнадзор, одной из основных функций которого является защита граждан, сам оказался нарушителем трудовых прав.

Минтруд объяснил, почему нельзя сделать 31 декабря выходным днем

Минтруд не поддержал инициативу ЛДПР о переносе рабочего дня с 31 декабря 2020 года на один из предшествующих выходных, но допустил такую возможность в 2021 году.

Пенсионерам не стоит верить фейкам и бежать увольняться. Никаких пособий при увольнении для них не вводили

Очередной фейк бродит в интернете — якобы при увольнении пенсионера работодатели должны выплатить ему не только остаток зарплаты и компенсацию за неиспользованный отпуск, но еще и некое выходное пособие.

У работников 40+ появилось право на ежегодный допвыходной для диспансеризации

С сегодняшнего дня вступают в силу поправки в Трудовой кодекс, позволяющие работникам в возрасте 40 лет и старше получать ежегодно дополнительный выходной для прохождения диспансеризации.

Изменение условий труда, объявление простоя и сокращения: ТОП-10 споров с сотрудниками

Ситуация, в которой оказались работодатели, возникла в 2020 году впервые, не обошлось и без ошибок, которые обнаружили судьи.

Бухгалтер-кассир в штатном расписании: разъяснения ГИТ

Должность бухгалтер-кассир – это вообще нормально? Или это совмещение должностей?

Роструд создает систему трудоустройства с использованием искусственного интеллекта

Роструд на основе общероссийской базы вакансий «Работа в России» умный рекомендательный сервис с использованием искусственного интеллекта (ИИ) и технологий обработки и анализа «больших данных».

Оформляем взаимозаменяемость сотрудников: как всё сделать правильно

Взаимозаменяемость персонала — это принцип организации работы, предполагающий овладение работниками смежными функциями и профессиями. Разбираемся, что об этом нужно знать и как оформлять такую организацию работы правильно.

Для иностранных студентов теперь не требуется разрешение на работу

С 5 августа иностранные студенты теперь могут в свободное от учебы время осуществлять трудовую деятельность без получения разрешения на работу.