Изменения в графике работы допускаются по инициативе работника организации (статья 72 ТК) и по инициативе работодателя (статья 74 ТК). О предстоящих изменениях условий труда и об их причинах необходимо уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца. Эксперты 1С рассказали об изменении графика работы сотрудника в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8» ред. 3.
![Как изменить график работы сотрудника в 1С](https://i.klerk.ru/QX6nIkJy-QmFuAdU6RzejJc56cONXBTNEBc108TOuJ8/rs:fill/w:700/h:394/q:100/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvaW1n/L3BiL3RodW1iNzAw/eDM4NS81MTA4M2Qz/YjJmYzJkN2RlNTU1/MGRkNWZhNjcxMDUy/ZV9jb21wcmVzc2Vk/X3YxLmpwZw.webp)