Статьи по теме «трудовой договор»

НДФЛ

Для удаленных сотрудников будет единый НДФЛ 13%

Нерезиденты будут платить такой же налог, как обычные сотрудники.

5
Трудовые отношения

Голикова: 12 млн сотрудников работают без трудовых договоров

Они не являются самозанятыми и оказывают услуги без гражданско-правовых договоров.

Трудовое право

Развитие любви к труду, защита прав участников СВО, индексация пенсий работающим пенсионерам. Обзор трудового права

Рассматриваются законодательные инициативы, затрагивающие права работников и работодателей.

Развитие любви к труду, защита прав участников СВО, индексация пенсий работающим пенсионерам. Обзор трудового права
Трудовые отношения

Минтруд РФ: Письмо № 15-1/ООГ-2516 от 14.07.2016

Трудовые отношения

Работа по совместительству — сколько можно часов в неделю

Работа по совместительству — сколько часов в неделю законодательство позволяет человеку трудиться таким образом? Какая работа считается совместительством? Ответы на эти вопросы — в нашей статье.

Иллюстрация: freepik/freepik
6-НДФЛ

Как в 6-НДФЛ отражать доходы высококвалифицированных специалистов

Инспекторы отмечают, что многие налоговые агенты допускают ошибки в расчетах 6-НДФЛ при отражении доходов, полученных высококвалифицированными специалистами.

Иллюстрация: freepik/freepik
Трудовое право

📌В трудовом договоре можно прописать индивидуальный график работы

Устанавливая график работы, работодатель может учесть пожелания сотрудника.

Трудовое право

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-3016 от 25.04.2023

Трудовые отношения

Минтруд РФ: Письмо № 14-6/ООГ-3016 от 25.04.2023

Трудовое право

Перед началом работы надо будет знакомить сотрудника с правилами внутреннего распорядка

До подписания трудового договора сотрудника надо ознакомить под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, колдоговором, другими ЛНА работодателя. Эту норму хотят изменить.

Трудовое право

Наказание за плохую работу. Зарплата депутатов в обзоре трудового права

Рассматриваются законодательные инициативы, затрагивающие трудовые права граждан.

Иллюстрация: Евгения Смирнова/Клерк.Ру
Трудовые отношения

Минтруд РФ: Письмо № 14-2/ООГ-104 от 13.01.2023

Трудовые отношения

Минтруд РФ: Письмо № 14-2/ООГ-15911 от 13.10.2020

Бесплатно с Трудовое право

Неполное рабочее время: как оформить трудовой договор и рассчитать зарплату. Мини-курс

За пару минут видео в этом мини-курсе разберем, как оформить трудовой договор и рассчитать зарплату при заключении соглашения о неполном рабочем времени.

Неполное рабочее время: как оформить трудовой договор и рассчитать зарплату. Мини-курс
Прием на работу

Чем опасен для предпринимателя неоформленный сотрудник? Стоит ли работать без оформления трудового договора?

Заплатить страховые взносы и НДФЛ за работника? Или рискнуть своими деньгами, документами и ценным оборудованием в надежде, что штрафы обойдут вас стороной?

Чем опасен для предпринимателя неоформленный сотрудник? Стоит ли работать без оформления трудового договора?
Трудовые отношения

Какое максимальное количество часов может работать работник. Точные расчёты

Расчёты сделаны в соответствие с производственным календарем 2023.

Какое максимальное количество часов может работать работник. Точные расчёты
Бесплатно с Зарплата

Работник не подписывает допсоглашение с изменением оплаты труда. Мини-курс

За пару минут видео в этом мини-курсе разберем, что делать, если работник не подписывает допсоглашение с изменением оплаты труда, хотя он был уведомлен за 2 месяца и на уведомлении поставил подпись.

Работник не подписывает допсоглашение с изменением оплаты труда. Мини-курс
Законопроекты

Приостановление трудового договора мобилизованных и добровольцев. Защита трудовых прав участников СВО

В Государственной Думе рассматривают новый законопроект по защите трудовых прав участников СВО. Согласно ему трудовой договор, заключенный как на неопределенный срок, так и срочный трудовой договор, приостанавливается на время военной службы.

Увольнение

Как уволить сотрудника с испытательным сроком

При приеме на работу сотруднику может быть установлен испытательный срок. В этот период времени обе стороны трудового договора присматриваются друг к другу и принимают решение о дальнейшем сотрудничестве. Если одну из сторон что-то не устраивает – договор расторгается. Разберем нюансы увольнения сотрудника на испытательном сроке.

Иллюстрация: Вера Ревина/Клерк.ру
1
Кадровые документы

❗️Роструд: кадровые документы не обязательно должен подписывать директор

Трудовой договор заключается между работодателем и работником. Со стороны работодателя его может подписать человек, который имеет такие полномочия. Не обязательно это должен быть директор компании.