Как правильно релоцировать сотрудников из России. Дайте советы

Нужно сделать фирму в другой стране, чтобы можно было:

1. платить туда из РФ от основной фирмы
2. делать вид на жительство программистам из РФ
3. брать их на работу сразу, пока нет вида на жительство, и платить зарплату
4. (не обязательно) брать на работу удалённых сотрудников в других странах и платить зарплату им

Посоветуйте, пожалуйста, страну в которой всё это возможно, и налогов поменьше. Если есть контакт юриста, кто может всё это сделать под ключ — буду благодарен.