Редакция телеграм-канала ИТ в России 2022 подала сегодня заявление на отсрочку от призыва в армию на одного из наших сотрудников, подходящих под критерии.
Подавать заявление нужно через сайт Госуслуг с 19 апреля по 1 мая 2022 г.. Т.е. у компании уже должен быть кабинет на госуслугах. С 1 июня призывная комиссия будет принимать решения по отсрочке.
В требованиях к трудоустройству сотрудников, имеющих право на отсрочку, написана вот такая формулировка, которую не сразу можно понять:
Сотрудник был трудоустроен в вашей или других аккредитованных организациях в период с 1 апреля 2021 по 1 апреля 2022 г.:
- не менее 11 месяцев. Проверьте, чтобы в момент работы организация входила в реестр аккредитованных;
- менее 11 месяцев. В таком случае проверьте, что он устроился на работу в аккредитованную компанию в течение года после окончания обучения в вузе или научной организации.
Фраза “Сотрудник был трудоустроен“ не означает, что он был принят на работу только в период с 1 апреля 2021 по 1 апреля 2022 г. Эта фраза означает, что он уже или работал в этот период в аккредитованной ИТ-компании, или был принят в нее не позднее 12 месяцев после окончания ВУЗа.
Также нужно будет указывать факт работы такого сотрудника по совместительству в других организациях и компаниях.
После подачи, заявление регистрируется в течение 30 минут. Т.е. сразу.
Внимательно следуйте инструкции по заполнению заявления на сайте Госуслуг по ссылке ниже.
⬇️⬇️⬇️
https://www.gosuslugi.ru/armydelay
Если вы аккредитованная ИТ-компанию и у вас будут вопросы по подаче заявления – пишите в комментарии к посту, будем вместе разбираться.
Комментарии
1Очень интересен результат, напишите как только он появится)