14 мар. 2024 г. в 14:17

Нужно ли сообщать в СФР о переводе сотрудника на полную ставку?

Сотрудница работала на 0,25 ставки, принята в 2020 г. Сейчас переводим на полную ставку. Нужно сообщать в СФР о переводе на полную ставку?

Вопрос от Ира из Красного уголка бухгалтера.

Красный уголок бухгалтера

Клерк.Ру

146 подписчиков 160 постов

Этот пост написан блогером Трибуны. Вы тоже можете начать писать: сделать это можно .

06 мар. в 15:29ЭДО в кадровом учете

Рейтинг сервисов КЭДО в 2026 году. ТОП лучших систем для кадрового электронного документооборота

Публикуем сравнение популярных сервисов КЭДО с оценкой, насколько они закрывают реальные сценарии работы HR-служб. Рейтинг поможет выбрать рабочее решение под задачи бизнеса.

Б
Бухгалтерия Спецтехника14 мар. 2024 г. в 14:30
Комментарий из
Добрый день, зависит меняет она должность или нет, меняет совместительство и осн место работы?
Ответ от Бухгалтерия Спецтехника из «КУБ»
И
Ирина14 мар. 2024 г. в 14:49
Комментарий из
Сообщать нужно, потому что не дай бог будет больничный, будет совсем другой расчет.
Ответ от Ирина из «КУБ»
И
Ира14 мар. 2024 г. в 14:58
Комментарий из
Работы больше стало, поэтому поменялось ставка. Должность, место работы на меняется. Нужно сообщать? Я как то информацию пропустила
Ответ от Ира из «КУБ»

Информации об авторе

Красный уголок бухгалтера

Рейтинг сервисов КЭДО в 2026 году. ТОП лучших систем для кадрового электронного документооборота