Гарантии сотрудников с ненормированным рабочим днем

Внесено предложение по защите прав лиц с ненормированным рабочим днем (Законопроект № 1182849-7).

Инициаторы поправок

Законопроект подготовлен представителями от ЛДПР

Депутаты Государственной Думы И.В.Лебедев, Я.Е.Нилов, А.Н.Диденко, А.Н.Свинцов, Д.А.Свищев, Н.В.Березин

Содержание поправок

Согласно законопроекту устанавливается предельное количество часов переработки в режиме ненормированного рабочего дня (не выше 120 часов в год).

Кроме того, работникам с ненормированным рабочим днем предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется в зависимости от фактически отработанного работником времени за пределами установленной для него продолжительности рабочего дня и который не может быть менее трех календарных дней.

Обоснование

В Пояснительной записке указывается, что часто трудовые споры между работником и работодателем возникают не из-за ненормированного рабочего дня, а по причине отсутствия учета фактически отработанного времени.

Материалы к законопроекту

Ознакомиться с законопроектом и отслеживать его рассмотрение можно по ссылке

Другие материалы по теме

Расширение трудовых и пенсионных гарантий педагогов - ссылка

• Обзор Писем Минфина по налогам за март 2021 - ссылка
• Налоговые споры за март 2021 - ссылка
• Пенсионные новости за апрель 2021 - ссылка
• Налоговые новости за апрель 2021 - ссылка
• Правовые новости за апрель 2021 - ссылка
• Обзор Практики КС РФ по налогам за 2020 - ссылка