Роль диагностики организации в прогнозировании эффективности работы топ-менеджера
Дефицит эффективных топ-менеджеров на отечественном кадровом рынке является столь же серьезным, сколь и общепризнанным фактом, с которым приходится считаться всем компаниям.
