Банковские карты

Россиянам могут разрешить выбирать банк для получения зарплаты

Центробанк просят отменить «зарплатное и пенсионное рабство».
Россиянам могут разрешить выбирать банк для получения зарплаты
Фото Евгения Смирнова, ИА «Клерк.Ру»

Представители банковского сообщества просят Центробанк РФ разрешить россиянам самим выбирать кредитную организацию, куда будут переводиться их зарплаты и пенсии. Письмо от Национального совета финансового рынка с предложением закрепить такое право в Трудовом кодексе и ФЗ «О трудовых пенсиях» направлено в ЦБ РФ.

В письме указывается необходимость отмены «зарплатного и пенсионного рабства». Представители НСФР отмечают, что работодатели фактически навязывают своим сотрудникам получение зарплаты в рамках зарплатного проекта на карточный счет в том банке, который выбрал сам работодатель. Предполагается, что изменение такого положения на уровне закона позволит снизить риски банков при кредитовании. Кредитные организации смогут более эффективно контролировать динамику доходов клиента-заемщика и получать достоверную информацию о его финансовом положении.

Предложения банкиров обсуждаются в Госдуме и уже одобрены комитетом по финансовому рынку. Инициативу поддерживают Минфин и Минэкономразвития, пишут «Известия».

Комментарии

5
  • Над. К

    Цитата:
    "Представители банковского сообщества просят Центробанк РФ разрешить россиянам самим выбирать кредитную организацию, куда будут переводиться их зарплаты и пенсии. "

    Какие благодетели. А что же банки сами навязывают зарплатные проекты организациям? Иногда просто шантажируя их тем, что повысят банковские комиссии для тех, кто зарплатных проектов не имеет.

  • Del
    Платежка стоит около 25 рублей если каждому отправлять 3п + аванс + отпускные на персональную карту. Нужен будет зарплатный операционист на каждые 300 человек + затраты на комиссию. Угадайте из чьего кармана покроют эти расходы?
  • Целестина

    В мелких организациях никогда и не было зарплатного рабства. Кому куда надо зарплату перечислять, тому туда бухгалтер и перечисляет по их просьбе. В крупных компаниях такую задумку труднее осуществить и затратно может быть для организации.