Конституционный суд запретил увольнять пьяного дворника

Конституционный суд Перу постановил, что работодатель не имеет право уволить определенные категории сотрудников за пьянство на рабочем месте.

Конституционный суд Перу постановил, что работодатель не имеет право уволить определенные категории сотрудников за пьянство на рабочем месте. Поводом для разбирательства стало увольнение нескольких работников, трудившихся в пригороде столицы и явившихся на работу в нетрезвом виде.

Одним из уволенных был дворник Пабло Кайо Мендоcа; кроме него, работы лишились еще трое, в том числе два водителя.

Суд постановил, что мера, предпринятая работодателем по отношению к Мендоcе, была излишней, так как дворник был "в состоянии разговаривать и писать", а также не нанес никому вреда.

Кроме того, суд приказал восстановить на работе женщину, уволенную за пьянство в 2004 году. "Она прислуга, а не менеджер или судья, она не могла стать причиной дорожного происшествия и никого не убила", - объяснил решение судья Фернандо Кале, передает ВВС.

Начать дискуссию