Льготы по взносам и налогу на прибыль для IT-компаний: условия и нюансы

Льготы по взносам и налогу на прибыль для IT-компаний: условия и нюансы

Платить взносы по тарифу 7,6 % и налог на прибыль по ставке 3 % IT-компании могут при соблюдении ряда условий. Эти условия вызывают у бухгалтеров массу вопросов. Собрали разъяснения Минфина по этому поводу.

Введение

Платить взносы по тарифу 7,6 % и налог на прибыль по ставке 3 % IT-компании могут при соблюдении ряда условий. Эти условия вызывают у бухгалтеров массу вопросов. Собрали разъяснения Минфина по этому поводу.

Что случилось

Минфин выпустил несколько разъясняющих писем по применению налоговых льгот IT-компаниями.

Эти льготы внедрили с 2021 года, и условия их применения вызывают очень много вопросов.

Льгота по страховым взносам

Совокупный тариф страховых взносов для IT-компаний в этом году снизился с 14 % до 7,6 %.

Взносы

Тариф

на ОПС

6 %

на ОМС

0,1 %

На ОСС

1,5 %

Кстати, снижение тарифа по взносам на ОПС не скажется отрицательным образом на будущих пенсиях сотрудников IT-компаний. Подробнее об этом мы писали здесь.

Применять пониженные тарифы взносов можно при соблюдении определенных условий:

  • наличие документа о госаккредитации;
  • средняя численность работников за 9 месяцев предыдущего года не менее 7 человек;
  • доля «льготных» доходов в общей массе доходов — не менее 90 %.

К числу таких льготных доходов относятся доходы от:

  • реализации экземпляров разработанных организацией программ для ЭВМ, баз данных, передачи исключительных прав на разработанные ею программы для ЭВМ, базы данных;
  • предоставления прав использования указанных программ для ЭВМ, баз данных по лицензионным договорам, в том числе путем предоставления удаленного доступа;
  • оказания услуг (выполнения работ) по разработке, адаптации и модификации программ для ЭВМ, баз данных;
  • оказания услуг по установке, тестированию и сопровождению программ для ЭВМ, баз данных.

При этом не включаются в состав льготных доходы от предоставления прав использования ПО, если такие права состоят в получении возможности распространять рекламную информацию в интернете или получать доступ к такой информации.

Уплачивая взносы на ОПС по льготному тарифу, IT-компания прекращает их платить, когда доход сотрудника достигает размера предельной базы (в 2021 году — 1 465 000 руб.)

То есть платить с превышения взносы по тарифу 10 % (как это делают другие страхователи) не надо. Об этом, в частности, сообщает Минфин в письме № 03-15-06/74331 от 14.09.2021.

Льгота по налогу на прибыль

Ставки налога на прибыль для IT-компаний с этого года снижены и составляют:

  • 3 % — в федеральный бюджет;
  • 0 % — в региональный бюджет.

Условия для применения этой льготы примерно такие же, как и для пониженных тарифов страховых взносов. Это аккредитация, численность не менее 7 человек и доля льготных доходов не менее 90 %.

Однако численность

Дата публикации: 19.10.2021, 15:34

Вы видите 30% этого разбора

Подпишитесь, чтобы получить полный доступ ко всем разборамзаконов, а также к другим сервисам на Клерк.ру

Подписка «Клерк.Плюс»

Самое нужное для бухгалтера

  • На 1 месяц

    499 ₽
    Списывается ежемесячно
  • На 12 месяцев

    4 999 ₽5 988 ₽
    со скидкой -17%
    Единоразовый платеж

Включает:

  • Доступ к базе разборов (более 600 экспертных статей с приложениями, новый разбор каждый день)

Подписка «Клерк.Премиум»

  • консультации с экспертами
  • ИИ-помощника и чат
Смотреть тарифы

Начать дискуссию

Другие материалы по этой теме

Смотреть все

Курсы и вебинары по этой теме

Смотреть все

Консультации по этой теме

12

Оперативные ответы практикующих экспертов по бухгалтерии, налогам, кадрам, праву, работе с 1С и другим темам, которые важны бухгалтерам, предпринимателям и кадровикам

СНТ и уплата страховых взносов

Здравствуйте. В СНТ председатель не трудоустроен, не получает никаких вознаграждений. Нужно ли платить страховые взносы с 01.01.2026 за него с МРОТ? В налоговой говорят, что нужно.

На законодательном уровне имеется несостыковка.

Нововведение касается коммерческих организаций, а СНТ - некоммерческая, поэтому не обязана платить страховые при отсутствии выплат председателям. Однако, по мнению Минфина России, председатель СНТ относится к застрахованным лицам, несмотря на отсутствие трудового договора. Как же всё-таки быть?

Эксперт:

Надежда К.

Страховые взносы для субъектов МСП в 2026-м году

Добрый день! Прошу, подскажите, пожалуйста, по каким ставкам в 2026-м году исчислять страховые взносы предприятию, являющемуся субъектом МСП, но, не находящемуся в перечне приоритетных отраслей? Если можно, вместе с ответом сообщите, пожалуйста, каким нормативным актом это установлено?

Эксперт:

Оксана М.

новая форма бухгалтерской отчетности за 2025

Добрый день! При заполнение бухгалтерской отчетности за 2025 год, появилась строка 1170- нематериальные, финансовые и другие внеоборотные активы (финансовые вложения). В 2024 и 2023 эта строка отсутствовала и финансовые вложения не выделялись в бухгалтерской отчетности. Вопрос: За 2025 год в бухгалтерской отчетности нужно выделять строку 1170 в столбце за 2024, 2023 годы? При отправке отчетности в ИФНС через СБИС, будет ли не сопоставление данных за 2024, если выделить финансовые вложения?

Эксперт:

Вера С.

Имущественный вычет

Приобрели квартиру по договору участия в долевом строительстве в 2023 году, в ипотеку, квартиру по акту передачи передали и зарегистрировали в начале 2025 года. Можно ли начать применять имущественный вычет с 2023 года? И можно ли начать возмещение процентов с 2023 года?

Какие документы приложить к декларации 3 ндфл?

Эксперт:

Наталья В.

Размер страховых взносов на директора, который не получает заработную плату

ООО зарегистрировано в г. Москва, директор этого ООО (адрес регистрации в г. Москва) не получает заработную плату. Страховые взносы в размере 30% необходимо начислять с суммы федерального МРОТ (27093) или регионального МРОТ (в Москве - 39730)?

Эксперт:

Оксана М.

Страховые взносы, НДФЛ на компенсацию при досрочном расторжении трудового договора

  1. Добрый день, ООО предоставила 26.02.2026 сотруднику уведомление о сокращении , сотрудник договорился с работодателем о досрочном расторжении договора с выплатой компенсации. Надо ли облагать страховыми взносами, НДФЛ данную выплату ? Попадает ли она в лимит 3-х размеров средних заработков? Нужно ли данный вид компенсации суммировать с выплатой выходного пособия для расчета облагаемой и необлагаемой базы по НДФЛ и страховым взносам ?

Эксперт:

Лилия Г.

иностранный гражданин

ИП невовремя уведомил ФМС об увольнении иностранного гражданина. Дата увольнения иностранного сотрудника 14.11.2025 г., Дата ликвидации ИП 28.12.2025 г. Самостоятельное обнаружение нарушения и отправка уведомления об увольнении иностранного гражданина 25.02.2026 г.

Эксперт:

Надежда К.

Смотреть все консультации
ГлавнаяАкция 1+3