Кому нужен медосмотр при приеме на работу в 2026 году

Для некоторых профессий и категорий работников медосмотр при трудоустройстве обязателен. Приведем подробный перечень.

Автор

Сергей Яровой
эксперт Школы Клерка

Что такое медосмотр

Медосмотр — медицинское обследование состояния человека. Он необходим для проверки профпригодности, оценки здоровья и выявления возможных заболеваний (в том числе и профессиональных).

Какие виды медосмотра бывают

Существует несколько основных видов медосмотра работников. Собрали все в одну таблицу:

Вид медосмотра	Когда направляют
Предварительный	Этот медосмотр нужен для допуска к работе на вредных и опасных условиях труда, на Крайнем Севере и прочим категориям (подробнее о работниках, которые проходят предварительный медосмотр — в следующих разделах)
Периодический	Периодический медосмотр проходят те же сотрудники, что и предварительный. Исключение — сотрудники с вахтовым методом и работающие на Крайнем Севере
Ежедневный	Ежедневные предсменные, послесменные, предрейсовые и послерейсовые медосмотры проходят работники в сфере транспорта, подземных работ и электроэнергетики
Внеочередные медосмотры	На них работников могут направить при выявлении заболеваний на очередном медосмотре, по просьбе самих сотрудников или по заключению территориальных органов Роспотребнадзора.

Кому нужен медосмотр по трудовому законодательству

Предварительный медицинский осмотр при приеме на работу обязателен для следующих категорий трудящихся:

Категория работника	Статья Трудового кодекса
Работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах)	ст. 220 ТК
Работники пищевой промышленности
Работники сферы общественного питания и торговли
Работники водопроводных сооружений
Работники медицинских организаций и детских учреждений
Водители (лица, деятельность которых связана с управлением транспортным средством)	ст. 220, 328 ТК
Лица, не достигшие 18 лет	ст. 69, 266 ТК
Вахтовики	ст. 298 ТК
Лица, привлекаемые для работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях	ст. 324 ТК
Спортсмены	ст. 348.3 ТК

Некоторые сотрудники могут проходить медосмотр в выходной день, подробнее об этом мы рассказывали в мини-курсе.

Кому медосмотр обязателен по иным нормативным актам

Есть категории работников, обязанных проходить медосмотр при трудоустройстве, которые указаны в иных нормативных актах (ч. 3 ст. 220, 69 ТК):

Категория работника	Нормативно-правовой акт
Муниципальные служащие	п. 4 ч. 1 ст. 13 закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ
Госслужащие	п. 4 ч. 1 ст. 16 закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ
Работники с допуском к гостайне	ст. 22 закона от 21.07.1993 № 5485-1
Судьи	ст. 4.1 закона от 26.06.1992 № 3132-1
Работники ведомственной охраны	ст. 6 закона от 14.04.1999 № 77-ФЗ
Работники, обслуживающие объекты электроэнергетики	п. 3 ст. 28 закона от 26.03.2003 № 35-ФЗ
Работники атомных станций	ст. 27 закона от 21.11.1995 № 170-ФЗ
Работники объектов по хранению и уничтожению химического оружия	ст. 14 закона от 02.05.1997 № 76-ФЗ
Врачи, средний и младший медперсонал	п. 3 ст. 9 закона от 30.03.1995 № 38-ФЗ
Машинисты поездов, другие работники, которые подвергаются влиянию вредных и опасных производственных факторов	п. 3 ст. 25 закона от 10.01.2003 № 17-ФЗ
Спасатели	ст. 9, п. 1 ст. 23 закона от 22.08.1995 № 151-ФЗ
Работники сферы производства / оборота пищевой продукции, услуг для розничной торговли пищевой продукцией, общественного питания и те, кто работает с парфюмерной и косметической продукцией, табачными изделиями	п. 1 ст. 23, п. 2 ст. 30 закона от 02.01.2000 № 29-ФЗ

Нужен ли медосмотр офисным работникам

Сотрудникам офиса требуется предварительный медосмотр только в том случае, если на рабочем месте установлены вредные и опасные условия труда (приказ Минздрава от 28.01.2021 № 29н, письмо Минтруда от 05.05.2021 № 15-0/ООГ-1560).

В вышеуказанном письме Минфин поясняет, что в качестве источника информации о наличии вредных производственных факторов, кроме результатов спецоценки условий труда (СОУТ), могут быть использованы результаты исследований и испытаний, которые были получены в рамках контрольно-надзорной деятельности, лабораторного контроля

Также офисному персоналу необходим предварительный медосмотр, если предприятие ведет деятельность, которая невозможна без медосмотров по закону. К примеру: медицинские и образовательные учреждения, общепит.

Новые сотрудники должны проходить вводный инструктаж по охране труда. Это требование не зависит от вида деятельности компании и должности сотрудника. Как провести вводный инструктаж — мы рассказывали в этой статье.

Как упростить себе жизнь и избежать ошибок

Вместо того чтобы разбираться во всех нюансах в одиночку, попробуйте подписку Клерк.Премиум.

Она закрывает сразу несколько задач:

Персональные консультации с аттестованными экспертами. Задайте вопрос и получите развернутый ответ — от налогообложения УСН и ПСН до настройки 1С.
ИИ-помощник бухгалтера. Быстро отвечает на простые вопросы и помогает ориентироваться в нормативке, экономя время на поиске.
Доступ к ChatGPT без VPN (ai.klerk.ru). Можно использовать привычный чат прямо из Клерка, не тратя время на обходные пути.
Проверка контрагентов. Можно по ИНН мгновенно проверить поставщиков и клиентов, чтобы не нарваться на проблемные сделки.
Ежедневные «Разборы» изменений в учёте и налогах, конспекты вебинаров и мини-курсы. Все это готовит редакция Клерка, переводя сложные документы Минфина и ФНС на понятный язык и дополняя практическими примерами.
Обучение и развитие. Онлайн-курсы, вебинары и мини-курсы, чтобы бухгалтер рос профессионально и чувствовал уверенность.

С такой подпиской вы разберетесь с учетом, налогообложением и будете уверены, что всегда на шаг впереди налоговых изменений. Не откладывайте — подключите «Клерк.Премиум» и работайте уверенно:

И это не реклама!

Оформить подписку