Трудовое право

В правительстве выступили за отмену трудовых книжек

Заместитель министра здравоохранения и соцразвития РФ Александр Сафонов заявил журналистам, что трудовая книжка должна быть в скором времени отменена.

Заместитель министра здравоохранения и соцразвития РФ Александр Сафонов заявил журналистам, что трудовая книжка должна быть в скором времени отменена.

Замминистра отметил: «Институт трудовой книжки постепенно теряет свою актуальность и должен быть заменен на трудовой договор». По словам представителя Минздравсоцразвития, трудовой договор является самым эффективным инструментом защиты прав трудящихся.

Вместе с тем, Александр Сафонов отметил, перед отменой трудовых книжек должен быть предусмотрен переходный период.

«Работники, у которых есть трудовые книжки, должны с ней закончить свою трудовую деятельность, если, конечно, они считают, что трудовая книжка должна быть оформлена», - пояснил замминистра, передает «Интерфакс».

Комментарии

5
  • Ольга

    Возникло несколько вопросов:

    1. Если трудовая книжка сейчас не играет никакой роли, для подсчета пенсии, то почему пенсионный частенько "выкидывает" стаж если запись в трудовой сделана неправильно, или не стоит печать. 

    2. Вот сейчас, приходит ко мне работник устраиваться на работу, я смотрю его трудовую, где он работал, как долго, не увольняли ли его по каким либо статьям. И уже могу сделать для себя какие-то выводы.  А как я смогу хотя бы минимально проверить человека без трудовой как потенциального работника?

    Или я чего то не понимаю?

  • Свих Г.Р.

    Вот так и надо! Трудовые книжки выбросить. Взносы в ПФ, ФОМС, ФСС платить самому - и получать от них самому.

  • Наталья

    Интересно, почему в Швеции патернализм - это норма, а у нас чуть ли не ругательство? Или в России имеет право на существование только патернализм в отношении высокопоставленных чиновников?