В Самарской области возбудили уголовное дело в отношении сотрудника организации, который принес в отдел кадров поддельный больничный лист.
Работодатель заподозрил что бюллетень — поддельный, и обратился в МВД.
Проведенное экспертно-криминалистическое исследование установило, что документ является поддельным.
По данным правоохранителей, предъявивший фиктивный документ 24-летний гражданин ранее к уголовной ответственности не привлекался, сообщает «Волга Ньюс».
По результатам проверки возбуждено уголовное дело по признакам преступления, предусмотренного ч. 1 ст. 327 УК «Использование заведомо подложного документа». Санкции статьи предусматривают наказание в виде лишения свободы на срок до 2 лет.
Напомним, Минтруд разработал проект нормативного акта о всеобщем переходе на электронные больничные с 2022 года. Бумажные листки нетрудоспособности будут отменены.
Таким образом историй с бумажными подделками больше не будет.
Начать дискуссию