Кадры

Центры занятости вновь грозят предпринимателям штрафами

Центры занятости населения снова принялись за предпринимателей. Они рассылают им грозные письма и пугают штрафами .
Центры занятости вновь грозят предпринимателям штрафами

Центры занятости населения снова принялись за предпринимателей. Они рассылают им грозные письма и пугают штрафами. До 5 тысяч рублей.

Об этом пишут VC.ru, и приводят письмо, которое получил один из предпринимателей.

Предпринимателю грозят штрафами за то, что он ищет сотрудников, и не уведомил об этом центр занятости.

Издание также пишет о том, что ЦЗНы усилили штрафы и давление на предпринимателей. Хотя как они могут их усилить, если процедура внесения изменений в КоАП относится, мягко говоря, к другим органам государственной власти? Штрафы никто не менял, максимальный порог тот же, 5000 рублей.

На «Клерке» писали о подобныхъ случаях, что ЦЗНы требуют с работодателей отчеты о вакансиях и о том, что пытались за несообщение оштрафовать ИП. Об обязанности работодателей отчитываться в ЦЗНы о вакансиях напоминал Минтруд в письме № 14-1/В-953 от 25.10.2017. Однако формулировка абз. 2 п. 3 ст. 25 ФЗ «О занятости наседления» написана очень криво, и вызывает неопределенность:

«Работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости (...) информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов».

Минтруд готовил поправки в данную норму, чтобы убрать данную неопределенность. Но их в итоге так и не приняли.

А работодатели, видимо, не спешат особо соблюдать данное требование. Им других требований хватает.

Хотя, как пишет издание, кто мешает этим самым центрам занятости запрашивать информацию у крупных агрегаторов по поиску работы, вроде HH.ru, rabota.ru и пр.? Их же проще опросить, поскольку агрегаторов все-таки меньше, чем предпринимателей.

Еще одна интересная мысль была там озвучена. А именно, что на биржах труда в основном состоят те, кто работу не ищет, а просто хочет получать пособие по безработице. Те же, кто работу реально хотят найти, ищут ее по-другому.

Вообще, у издания достаточно дельные мысли были, как все это улучшить. Правда, вряд ли кто-то этим будет заниматься. Рассылать грозные письма и пугать штрафами проще.

Комментарии

14
  • Saul Berenson

    Бредятина жесть. Особенно для современных бизнесов. Вот нужен мне будет, к примеру, разработчик на laravel - я конечно первым делом в местный ЦЗН, они ж там роятся. А если серьезно - вот какой смысл уведомлять эту структуру о поиске специалиста, за которого (опытного хорошего уровня) надо еще с зарубежными работодателями конкурировать? А их сравнимые с их пособием деньги этот специалист в кофейне на завтрак тратит.

  • VadimBA

    С новыми вакансиями дела обстоят хреново... Того и гляди, разгонят службу занятости по причине бессмысленности ее существования. Вот тамошний народ из кожи и лезет, демонстрируя свою весьма сомнительную полезность.

    Ну, и название же у тамошней службы занятости... Агентство по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов. Креативщики фиговы...

      • VadimBA

        Это почему же? Что такого глобального они делают?

        Почему бы не передать их функции, например, МФЦ?

        • Над. К

          МФЦ всего лишь посредники между госорганами и гражанами, они сами никаких функций

          • VadimBA

            Зададимся вполне невинным вопросом: "Для чего необходим такой госорган как Трудовая инспекция?"

            Ответ очевиден: "Для помощи гражданам в их трудоустройстве". Так? Или у Трудовой инспекции есть еще какая-то смысловая нагрузка?

            А гражданам, по большому счету, по барабану, кто им поможет с трудоустройством. Будь то какой-нибудь специализированный сайт, будь то друзья/знакомые, будь то Трудовая инспекция, будь то МФЦ.

            С такой функцией, как распечатать направления с подходящими вакансиями и отправить с ними соискателя, МФЦ вполне под силу. Оформить пособие по безработице - тоже не бог весть какое сложное задание для МФЦ.

            Или я не прав? По сути, это претворение в жизнь концепции "единого окна".

            И чем больше идиотов и идиоток из Трудовой инспекции это будет осознавать, тем меньше у них будет желания создавать проблемы работодателям.

            • Над. К

              Вы уже определитесь о чем вы, о Трудовой инспекции (Роструде) или о службе занятности. Сильно разные ведомства, знаете ли ))

              • VadimBA

                Прошу прощение... Разумеется, о центрах занятости. ?

        • Старый ворчун

          Потому, что однажды образованная бюрократическая контора может оказаться и совсем бесполезной, и откровенно вредной, но удавить её совершенно невозможно.

          Между прочим, сама по себе служба занятости кое-что полезное делает, и если бы отдельные дуры не приставали к людям со своими дурацкими запросами и пугалками типа обсуждаемых, для всех было бы гораздо лучше.

          • VadimBA
            Потому, что однажды образованная бюрократическая контора может оказаться и совсем бесполезной, и откровенно вредной, но удавить её совершенно невозможно

            Тут все будет зависеть от ответа на очень простой вопрос: "У нас государство существует для удобства граждан или граждане существуют для удобства государства?"

            Если во главу угла ставить удобство граждан, то бюрократическая структура либо буден вынуждена постоянно думать о качестве оказываемых ее услугах населению (соискателям работы и работодателям), либо ее просто прикроют за ненадобностью.

            • Анна
              У нас государство существует для удобства граждан или граждане существуют для удобства государства

              очевидно, что не первое

  • twain2

    вопрос не в этом , а в том - куда их всех после этого девать ?

    они же 99% ничерта не умеют