Трудовое право

Люди возмущаются, что их заставляют работать в объявленные Президентом нерабочие дни

Как показывают опросы, почти половина компаний в межпраздничные дни с 4 по 7 мая будет работать.

Как показывают опросы, почти половина компаний в межпраздничные дни с 4 по 7 мая будет работать.

Однако далеко не все работники рады такому положению дел. Портал Роструда «Онлайнинспекция.рф» завален вопросами от возмущенных граждан, которых заставляют работать в эти дни, да еще и за одинарную оплату.

«Кого слушать — Президента или директора», — спрашивают люди.

Один из популярных сейчас вопросов на эту тему: «Что мне будет, если не приду на работу, ссылаясь на Указ Президента?».

Роструд отвечает, что в случае неявки на работу человек может быть уволен за прогул.

Работодатели самостоятельно определяют численность и состав работников, необходимых для обеспечения функционирования организаций, включая возможность работы дистанционно.

Если работодателем будет принято решение о том, что дни в период с 04.05.2021 по 07.05.2021 будут являться рабочими, то работники обязаны будут выйти на работу.

Причем это правило работает для всех сотрудников, в том числе и для беременных, уточняет Роструд.

При этом получать согласие работников на работу в период с 4 по 7 мая 2021 года работодателю не нужно. Достаточно издать приказ.

Некоторые работники, основываясь на разъяснениях Татьяны Голиковой о том, что  отказ сотрудника от работы 4-7 мая не является основанием для невыплаты зарплаты, ждут, что работодатель оплатит им эти прогулы. Но нет. Роструд пояснил:

если работодатель приказом или локальным нормативным актом установил, что дни в период с 04.05.2021 по 07.05.2021 являются для работника рабочими, а работник не вышел без уважительных причин в эти дни на работу, то оплачивать ему эти дни работодатель не обязан.

Комментарии

14
  • Manul666

    Правильно возмущаются, потому что Указ должен быть четким и не допускать двойного толкования. А не так, можно работать, а можно и нет. Смысла в нем вообще нет, только популизм

  • Старый ворчун
     «Что мне будет, если не приду на работу, ссылаясь на Указ Президента?».

    Роструд отвечает, что в случае неявки на работу, человек может быть уволен за прогул.

    Сочувствую тому судье, которому придется писать в решении "Указ не является юридически значимым документом и не создает правовых последствий"

    • sabre

      Указ Президента является юридически значимым. По статусу он почти как федеральный закон (чего не скажешь о качестве подготовки).

  • AlexGor74
    Этот комментарий удален.
    • Над. К
      После таких разъяснений завтра работодатель приказом объявит и субботу воскресенье рабочими днями

      Не сможет. Потому что есть ТК. И там есть выходные и праздничные дни. А просто нерабочих - нет. Претензии не по адресу. Их надо направлять тем, кто придумал просто нерабочие дни, коих нет в законе.

      Роструд - не Путин. Он не может наплевать на федеральный закон.

      • НатальяС

        Уже больше года прошло с начала этого ковида. Могли бы за это время в трудовой кодекс дополнения внести по таким нерабочим дням.

        • Arhimed0

          самое главное слово в Вашем предложении - могли бы !

          могли бы... , но не захотели. ибо никому это не нужно. просто он написал, что какие-то нерабочие. Но можете и работать - никто не запрещает. Работающий и не работающий получат одинаково.

          Ну а между строчек вобщем то написано, что Указ по своей сути - для своих. Администраций, фондов и прочей государственной машины. остальные - работайте, товарищи.

      • AlexGor74
        Этот комментарий удален.
        • Над. К
          о есть нормы русского языка теперь интерпретируем

          А мы не нормы русского языка интерпретируем. Мы законы читаем. И используем его термины.

          что нерабочий день не может являться рабочим

          Может, еще как может. В выходные и нерабочие праздничные дни куча людей работает.

          А про словоблудие вы вон Верховному суду рассказывайте. Который нерабочие дни не считает таковыми и для гражданского законодательства ;)

          • AlexGor74
            Этот комментарий удален.
            • Над. К
              А я разве исключаю, ВС РФ из числа словоблудов.

              ВС законы умеет читать :) Чего и вам желаю. А то у вас все кругом словоблуды и неучи. И только вы в белом. Вам не кажется это странным?

            • Arhimed0
              Даёшь выборы не по партийным спискам, а за каждого. Тогда всякой мрази будет меньше в госдуму пролезть!

              половина состава формируется как раз не по партийным, а персонально. Среди этой половины только и исключительно порядочные люди с хорошим образованием и опытом работы в ключевых сферах экономики?

              отнюдь - все те же бывшие спортсмены, актёры, певцы....