Опубликованы два проекта Минтруда – с поправками в ТК и положение о госконтроле за соблюдением трудовых норм.
Таким образом, Роструд будет проверять соблюдение работодателем условия о минимальной зарплате в отрасли, так как это условие обычно включается в отраслевые соглашения.
Еще одна поправка в ТК обязывает работодателей допускать к проверкам профсоюзных инспекторов. Если им будут чинить препятствия – фирму оштрафуют на 50 тыс. рублей.
Комментарии
28Минимальная отраслевая заработная плата - это конечно более вменяемый вариант, чем идиотские МРОТ и среднеотраслевая. Только вот для некоторых отраслей пока не установлен ее размер.
ну не скажите. Если руководитель получает 100 000, а 2 работника по 10 000, то средняя - 40 000.
Мрот хоть знаешь. И потом у организаций и ИП очень часто ОКВЭд основной не соответствует видам деятельности. И потом можно начале года одним видом деятельности заниматься, в середине году другим. Не говоря о том, что средняя зарплата, к примеру на Ямале, совершенно не соответствует средней в Дагестане.
Речь не о средней, Вы вообще законодательство умеете читать? Есть минимальные отраслевые в авиационной отрасли, например, там вполне вменяемы цифры.
вы правы. вот только отпуска, больничные и пособия считать от мрота.
Это вариант совсем невменяемый, в отличие от фиксированного и публикуемого МРОТ.
Да, налоговая будет требовать все больше и больше. И не докажешь.
а где посмотреть цифры? а среднеотраслевая привязана к региону?
по-моему ни где.
Зашибись, а где взять то эти отраслевые соглашения? как в них щаглянуть. к ним надо присоединяться или мы типа априори согласные? Заколебали уже.
Мы типа согласные, если после публикации такого соглашения не написали им, что мы не согласны. А соглашения можно в К+ найти
Это я знаю, что действует в отношении регионального соглашения по минимальной заработной плате. А тут отраслевые - для них те же правила? Это же где-то на сайтах ведомств надо искать? Просто хоть понять к чему готовится, у нас электромонтаж и испытания, отрасль по сути - строительство, там обычно среднеотраслевые зарплаты нехилые.
В РСПП какие-то есть https://www.rspp.ru/simplepage/otraslevye-mezhotraslevye-soglasheniya/
зашибись, теперь придется по каждому сотруднику проверять каждый месяц зарплату. А потом замучаешься пояснения писать в налоговую
Спасибо, гляну
. "5.2. Минимальная месячная тарифная ставка 1 разряда (оклада) при работе в нормальных условиях труда и при полной отработке нормы рабочего времени с 1 января 2006 г. устанавливается на уровне до 80% величины прожиточного минимума в соответствующем регионе и является основой для дифференциации тарифных ставок (окладов) других категорий работников при заключении коллективных договоров. В случаях, когда экономическое положение отдельных организаций позволяет обеспечить более высокий уровень оплаты, установленный минимальный размер тарифной ставки (оклада) I разряда может быть повышен до уровня прожиточного минимума трудоспособного населения соответствующего региона. "
Лучше б я это не читала. Обнять и плакать - долго, долго!
Я вас умоляю, не присылайте пустопорожнюю информацию. Тратишь время, а там ничего нужного. Наша бюрократия "умеет" документы писать, страничек, этак на сорок