Такая поправка в статью 217 НК есть в законопроекте, разработанном Минфином.
Имеется в виду компенсация за:
- оборудование;
- программно-технические средства;
- средства защиты информации;
- иные средства.
Возмещение может быть:
- в сумме документально подтвержденных расходов;
либо
- в общей сумме, но не более 35 рублей за каждый день дистанционной работы.
Общая сумма (без документов) должна быть прописана в каком-то документе:
- колдоговоре;
- локально-нормативном акте;
- трудовым договоре;
- допсоглашении к трудовому договору.
Таким образом, за месяц в 20 рабочих дней дистанционщик без налогов получит 700 руб.
💡 НДС на УСН: разберитесь в новых правилах 2025 года!
🔹Узнайте, как ИП и компании на УСН рассчитывают НДС и оптимизируют налоги. Избегайте ошибок в отчетности с нашими практическими кейсами.
🎓 Сейчас 14 900 ₽!
Комментарии
16Теперь заживём!
и ни в чём себе теперь не откажем :)
Откуда берутся такие точные цифры? Почему 700 в месяц, а не 800, или 1000 для ровного счета?
а у них какой-то бзик на 700 рублях. Суточные в командировке - 700 в день, полевое довольствие - 700, суточные разъездным - 700. Теперь и дистанционщикам 700)
Цифирь крОсивая)) почему и да))
Ну, наверное, посчитали, что 1000 - слишком жирно, 500 вроде как маловато, 750 - неудобно, вот и получилось 700))
А вообще, наверное, чтобы не путаться, у всех других по 700, и этим по 700.
выплата будет обязательным условием ТД о дистанционной работе?
это вряд ли :)
ну вообще-то это и сейчас обязательно по ТК. Только соблюдают не все