Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Бесплатный вебинар: Полугодовая отчетность-2026: изменения, нюансы и заполнение в 1С: 8.5
Трудовые отношения

Продавцам в магазинах не положены оплачиваемые перерывы в рабочее время, объяснил Роструд

Продавцы не относятся к особым категориям работников. Им не надо выделять специальные рабочие перерывы и оплачивать их. Но можно сделать исключение.

700 открытий
Продавцам в магазинах не положены оплачиваемые перерывы в рабочее время, объяснил Роструд
Фото Дениса Яковлева, Кублог

В  указаны виды работ, при которых работодатель обязан выделять сотрудникам время на специальный перерыв. Например, к ним относятся грузчики или работники, которые трудятся на открытом воздухе (летом). Зимой — сотрудники, работающие в неотапливаемых помещениях.

Про продавцов ТК не упоминает. Так что выделять им специальные рабочие перерывы, которые будут включаться в рабочее время (а значит и оплачиваться), работодатель не обязан. А так же не обязан выделять и обустраивать место для отдыха. Так ответил Роструд в письме от 12.07.2022 № ПГ/16860-6-1.

При желании работодатель может внести изменения в правила внутреннего трудового распорядка и выделить рабочие перерывы для продавцов. Но это не обязанность.

Однако не забывайте и про рекомендации Роструда по сокращению рабочего времени в жару. Если в помещении 28,5°C, то надо отпускать сотрудников с работы на 1 час раньше, а если температура 30,5°С — на 4 часа. Кроме этого работников надо обеспечить водой.

Начать дискуссию

ГлавнаяПодписка