За прием сотрудников без военного билета работодателей хотят штрафовать на 100 тыс. рублей
Заключение трудовых договоров с военнообязанными работниками, не представившими военный билет, станет причиной административного наказания.
В Госдуму внесли законопроект с такими поправками в КоАП.
Штраф составит:
для должностных лиц – от 10 000 до 20 000 рублей;
для ИП – от 5 000 до 10 000 рублей;
для юрлиц – от 5 000 до 100 000 рублей.
Кроме того, за несообщение в военкомат сведений о принятых и уволенных сотрудниках (военнообязанных) тоже хотят ввести штраф на должностных лиц компании от 5 000 до 25 000 рублей.
Главный бухгалтер на УСН — курс адаптивен под все правки в НК РФ которые вступят в силу с 2026 года. Вы научитесь вести учет, считать налоги и НДФЛ, работать в 1С, вести зарплату и кадровый учет, оптимизировать налоги и взаимодействовать с ИФНС.
Актуальные правила 2026 года, есть тренажеры и тесты. По окончании выдается диплом профпереподготовки гособразца.
Цена по акции: 31 790 → 9 900 руб.
Записаться по акции
Авторы проекта – депутаты Калужской области.
Комментарии
Ох, и озолотятся же военкомы...
Да ладно. Строгость закона компенсируется необязательностью его исполнения. Да и проверять то кто будет? Военкомат? Ну-ну.
Прикольно, а в военкоматах компьютеры есть? А к интернету они подключены? А пользоваться ими умеют? Если да, то почему из например ПФР сами не возьмут эти данные. А если нет - значит работодатель должен выяснить в каком военкомате стоит не предоставивший военник кандидат, и потом ножками туда отнести какую то справку? Во дебилы...
Комментарии под этим материалом были скрыты
В соответствии с редакционной политикой, в настоящий момент мы не отображаем комментарии под этим материалом. Если у вас есть вопросы или замечания, отправляйте их на почту support@klerk.ru