Зарплата за выполнение дистанционной работы в иностранном государстве по трудовому договору, заключенному гражданином РФ с российской компанией, в целях НДФЛ относится к доходам, полученным от источников за пределами РФ.
Такое разъяснение дает ФНС в разделе ответов на вопросы на своем сайте.
Если такой дистанционный сотрудник не признаются налоговым резидентом РФ, то его зарплата не облагается НДФЛ в РФ.
Если сотрудник – налоговый резидент РФ, то он сам декларирует свои доходы в виде зарплаты (по форме 3-НДФЛ) и платит НДФЛ.
Начать дискуссию