Минтруд сократит число документов для возмещения расходов на охрану труда

Работодатели могут самостоятельно менять план финансового обеспечения в пределах разрешенной к возмещению суммы.

Приказ Минтруда от 14.07.2021 № 467н позволяет работодателям возместить расходы на мероприятия по охране труда за счет уплаченных страховых взносов на травматизм.

Теперь работодателям не нужно к заявлению прикладывать комплект документов, которые обосновывают расходы на охрану труда. По новым правилам это будет нужно сделать только при обращении в Социальный фонд, но после выполнения всех предупредительных мер. Об этом сказано на официальном портале правовой информации в приказе Минтруда от 11.07.2024 № 347н, который на днях зарегистрировал Минюст.

Также больше не надо повторно направлять заявление и план финансового обеспечения предупредительных мер в Соцфонд, если работодатель внес в него изменения в пределах разрешенной суммы. Компании могут сами принимать решения о таких корректировках.

Кроме того, Минтруд исключил 5 документов для подтверждения расходов на лечебно-профилактическое питание работников и покупку тахографов — приборов контроля за режимом труда и отдыха водителей.

Срок подачи заявлений о финансовом обеспечении предупредительных мер не изменился — 1 августа.

Остальные поправки начнут действовать с 1 января 2025 года.

Начать дискуссию