Кому работодатель обязан предоставить отпуск за свой счет?
Работник может оформить отпуск без сохранения зарплаты по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам. Отпуск за свой счет оформляется по письменному заявлению работника, а его продолжительность согласовывается с работодателем (ч. 1 ст. 128 ТК РФ).
![Кому работодатель обязан предоставить отпуск за свой счет?](https://i.klerk.ru/puJ--veooN8opyNoyt2gtfvDC6y5xAm45bzdcZ_W0ws/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2E5/MDhjOGY5OTMyODAw/NzNkOGUxYjM5ZTJh/NGM4NWE1LmpwZw.webp)
Пример заполнения 6-НДФЛ за 1 квартал 2021 года
Как вы уже знаете за 1 квартал необходимо подать в ФНС новую форму 6-НДФЛ, утвержденную приказом ФНС России от 15.10.2020 № ЕД-7-11/753@. В связи с этим поступает огромное количество вопросов по её заполнению. В своей статье я рассмотрю пример заполнения отчёта.
![Пример заполнения 6-НДФЛ за 1 квартал 2021 года](https://i.klerk.ru/6l1cTwUS_wKkbo56qIyUD9FC-ISzUca5HoLAR0NhYNA/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2Nl/ZWJkYTA2YTcwNTNi/M2FiZmZhMDQ0ODQ0/MDM2OWJiLmpwZw.webp)
Льготный заем сотруднику: как провести в бухгалтерском и налоговом учете
При выдаче льготного займа сотруднику работодатель должен предусмотреть налоговые последствия и правильно отразить суммы в учете. Разберем, когда и как считать материальную выгоду работника, и как отражать заем в учете организации.
![Льготный заем сотруднику: как провести в бухгалтерском и налоговом учете](https://i.klerk.ru/1xOyynHxRtqKnT2GBsejOkc1mmhu89FKIoFgBq5UVNM/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzZk/YzQ2MzcxNmUxODA4/YTY5NTZmMWY3MDVm/OTgyNmYzLmpwZWc.webp)
Оплата проезда работников до места вахты и обратно
Минфин РФ дал разъяснения, о порядке включения компенсационных выплат на проезд работникам-вахтовикам до места вахты и обратно в расходы, уменьшающие базу по налогу на прибыль, а также о порядке обложения их НДФЛ и страховыми взносами (Письмо № 03-01-10/92685 от 23.10.2020г.).
![Оплата проезда работников до места вахты и обратно](https://i.klerk.ru/tsXlFalRkArdjjMqZbBT5spllQa9_1K9k4rgXQ95s3s/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzdk/OWQ1NzAzNGQzOGQ5/M2ZkMWRlNmJmZTFl/NzYwYTRkLmpwZw.webp)
Прямые выплаты: как оплачивать больничные и что делать с алиментами
С 1 января 2021 года все регионы России перешли на прямые выплаты пособий из ФСС. В связи с этим переходом возникает много вопросов, в частности как правильно бухгалтеру удерживать алименты с листков нетрудоспособности.
![Прямые выплаты: как оплачивать больничные и что делать с алиментами](https://i.klerk.ru/pq-_uTv9iNlh_PummSnm3x_C_Ml5pzzkJoctzS7LD6s/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzQw/NTUzZTc2YzdjNmNi/OTE0N2QwYjRkMTY3/NzQ1NWE5LmpwZw.webp)
В СЗВ-М не забыли добавить пенсионера?
Если на предприятии есть работающие пенсионеры, работодателю необходимо об этом сообщать в ПФР. Как раз для этого нужна форма СЗВ-М. Ее сдают в ПФР ежемесячно не позднее 15 числа месяца, следующего за отчётным периодом. Работающим пенсионерам пенсия не индексируется. Поэтому, если в отношении работающего пенсионера страхователь не представит СЗВ-М или представит её с опозданием, ведомство может потребовать вернуть индексацию, излишне начисленную за время неполучения сведений о таком сотруднике.
![В СЗВ-М не забыли добавить пенсионера?](https://i.klerk.ru/HDIRlQlKGAVyzrs9eU9ltLDmMyzeaDoyvzz_502J5n4/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzQ2/YjgyMjBjYThiMDEy/ODBiOTY1NjBhOGQx/YjkwYzFiLmpwZw.webp)
Форма сбора информации о заработной плате работников государственных и муниципальных учреждений
В целях реализации поручений Президента Российской Федерации от 8 марта 2021 г. № Пр-366 Минтруд России разработал форму, в соответствии с которой необходимо представить информацию о заработной плате работников государственных и муниципальных учреждений за 2020 год.
![Форма сбора информации о заработной плате работников государственных и муниципальных учреждений](https://i.klerk.ru/pl8vtM3YnTtmTjKuXQrw0NoC2afYpkFGJyDizpeHMVM/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0LzNk/OWNiMmVmNzFjNGUx/N2VhZTRkZmQ1NzEy/NzFlZWExLmpwZw.webp)
Сотрудник нарушает дисциплину — как уволить грамотно
Трудовая дисциплина – подчинение требованиям ТК РФ, условиям коллективного и трудового договора и других локальных актов, соблюдать которые должны все сотрудники организации независимо от должности. Их нарушение может привести к наложению дисциплинарного взыскания: замечания, выговора или увольнения для работника, а для работодателя это связано с нарушением нормальной работы организации. И тут следует поступать со знанием дела под лозунгом «пожертвовать малым ради спасения целого».
![Сотрудник нарушает дисциплину — как уволить грамотно](https://i.klerk.ru/bPUnVu0qf8EXrY13rsuuPFwBJZzB3JpOKRormkZ8GEA/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2Y2/ZTNlNTE3OTBjOGVk/NjVmNWQ2ZWU3MDRi/YTczYjQ5LmpwZw.webp)
Уведомление на налоговый вычет для патентщиков
В 2021 году патентная система налогообложения (далее по тексту ПСН) претерпела изменения. Она стала намного удобнее и выгоднее. Добавились новые виды деятельности и налоговые каникулы. А также стало доступным уменьшение суммы налога. В связи с такими улучшениями многие индивидуальные предприниматели с удовольствием перешли на такую систему налогообложения.
![Уведомление на налоговый вычет для патентщиков](https://i.klerk.ru/vFI_8hqoFkF19sLYX_5SMJXbVEYJc1WUj-iwJBcQANQ/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0L2Zh/MmEyMGQxODE4Njkw/NjUxNmIwMmU0MzA3/ZWU4YjljLmpwZw.webp)
За что наказывает ГИТ: топ ошибок работодателей
Проверка ГИТ – явление не частое. Но когда инспекторы принимаются за дело, мало кому из работодателей удается избежать финансовых потерь. Разберем, на что обращать внимание, чтобы не погрязнуть в штрафах от ГИТ.
![За что наказывает ГИТ: топ ошибок работодателей](https://i.klerk.ru/crkCDzlg7ml8qhPbx-c4iKWRSAx7bUDpyxo2lL46a_c/w:700/h:393/aHR0cHM6Ly93d3cu/a2xlcmsucnUvdWdj/L2Jsb2dQb3N0Lzc4/MWVhNjNhYzI4MDI4/MzJkOWJhYTlhZWYz/N2U3MjFlLmpwZw.webp)
Подробнее