Логотип компании Консоль.Про

Консоль.Про

Платформа для эффективных и законных отношений с самозанятыми

Рейтинг равен 100

4.7

оценка
  • Рейтинг компаний 15 место
  • Категория Самозанятые
  • Клерк.Рейтинг 44/100
  • Просмотры 360 187
  • konsol.pro

Перейти на корпоративный блог

Размещение статей в блоге компании, приоритетная модерация, привлечение клиентов на ваш сайт и расширенная аналитика.

Смотреть тарифы
6-НДФЛ

Новая форма 6-НДФЛ. Когда заказчик должен сдать ее в налоговую

Расчет 6-НДФЛ сдают заказчики, которые сотрудничают с физлицами по договорам ГПХ. Но по некоторым исполнителям отчитываться не нужно. Разберем, в каких случаях заказчик должен сдать 6-НДФЛ по внештатникам, как отразить в расчете выплаты по ГПД и что нужно учесть при подготовке этого документа.

Новая форма 6-НДФЛ. Когда заказчик должен сдать ее в налоговую
Самозанятые

Как упростить обмен документами с внештатниками

С самозанятыми нужно подписывать договоры, акты, задания, получать чеки. Когда исполнителей немного, процесс кажется не очень сложным. Разбираемся, как упростить документооборот с внештатниками, если их больше 20.

Как упростить обмен документами с внештатниками
1
Самозанятые

Самозанятый не уплатил налог. Какие будут последствия для заказчика

Если самозанятый не уплатил налог — это может негативно отразиться на заказчике. Какие конкретно последствия возникнут, зависит от причины, по которой не был уплачен налог.

Самозанятый не уплатил налог. Какие будут последствия для заказчика
Трудовые отношения

Противодействие нелегальной занятости в 2024 году: последствия для заказчика, если выплаты самозанятым превышают 50 000 руб. 

Контроль за нелегальной занятостью ужесточился. Разберем, что изменится в 2024 году и чем рискуют заказчики, которые сотрудничают с самозанятыми и перечисляют им вознаграждение от 50 000 руб. в месяц.

Противодействие нелегальной занятости в 2024 году: последствия для заказчика, если выплаты самозанятым превышают 50 000 руб. 
Трудовые отношения

Сотрудничество с несовершеннолетними исполнителями, что должен знать заказчик

Сотрудничать с подростками по договорам ГПХ закон не запрещает. Как и не запрещает привлекать их в качестве самозанятых. Но чтобы такое сотрудничество не принесло заказчику проблем, нужно заранее подстраховаться: получить согласие от родителей несовершеннолетнего и заключить правильный договор. 

Сотрудничество с несовершеннолетними исполнителями, что должен знать заказчик
2
Самозанятые

Как снизить риски при сотрудничестве с самозанятыми — бывшими работниками 

Сотрудничество с самозанятым, который ранее числился у заказчика в штате, несет в себе определенные риски. При этом не имеет значения, сколько лет прошло с момента увольнения. Разберем, какие риски несет сотрудничество с самозанятым — бывшим работником, и как их избежать. 

Как снизить риски при сотрудничестве с самозанятыми — бывшими работниками 
Самозанятые

Как расторгнуть договор с самозанятым без последствий

Причины расторжения договора с самозанятым могут быть разные: решение одной из сторон, некачественное выполнение обязательств или непредвиденные обстоятельства. Разберем, как расторгнуть договор с самозанятым и что нужно при этом учесть.

Как расторгнуть договор с самозанятым без последствий
Отчетность

Годовая отчетность 2023: что и куда сдавать по внештатникам

Конец года для бухгалтера — это горячая пора. Начинается подготовка к сдаче годовой отчетности. Разберем, какие отчеты нужно сдавать по внештатным исполнителям, по какой форме, куда и в какой срок.

Годовая отчетность 2023: что и куда сдавать по внештатникам
Самозанятые

Топ ошибок в документах при сотрудничестве с самозанятыми

Если в документах с самозанятыми есть ошибки — это прямая дорога к переквалификации правоотношений с исполнителем в трудовые. Разберем топ основных ошибок, которые встречаются в договоре ГПХ, акте выполненных работ и чеке от самозанятого, чтобы избежать ошибок перед налоговой.

Топ ошибок в документах при сотрудничестве с самозанятыми
Расчеты с работниками

Штатный персонал или внештатные исполнители. Кого выбрать?

Разберем, в каких случаях организация должна сотрудничать с физическим лицом только по трудовому договору, а в каких – может привлекать его в качестве исполнителя по договору ГПХ. Расскажем про налоги, ограничения и типы договоров для каждой категории внештатников.

Штатный персонал или внештатные исполнители. Кого выбрать?