Перейти на корпоративный блог
Размещение статей в блоге компании, приоритетная модерация, привлечение клиентов на ваш сайт и расширенная аналитика.
Что поможет защитить расходы по договорам с самозанятыми от претензий ФНС
С самозанятыми сотрудничать куда удобнее и выгоднее, чем «содержать» кадровых сотрудников — этот бесспорно. Однако малейшая ошибка в оформлении отношений с ними не просто сведет на нет плюсы, но и породит множество минусов: снятие расходов, переквалификация отношений в трудовые, доначисления, штрафы и т. п. Как сделать, чтобы этого никогда не случилось?
Субсидии на трудоустройство безработных: стоит ли менять самозанятых на штатных специалистов
Вступило в силу новое постановление Правительства от 18.03.2022 №398. Компании и ИП смогут получить по 3 МРОТ за каждого трудоустроенного в 2022 году молодого сотрудника (в возрасте до 30 лет). Стоит ли субсидия того, чтобы отказаться от сотрудничества с самозанятыми?
Как быстро наладить документооборот с самозанятыми в Телеграм
Если ваши исполнители не торопятся присылать документы, зато активно используют мессенджеры, можно объединить приятное для них с полезным для себя — настроить ЭДО в Телеграм.
Самозанятым разрешат регистрировать товарные знаки. Как это отразится на бизнесе?
Правительство внесло в Госдуму законопроект, который позволит самозанятым регистрировать товарные знаки. Что это значит для самих самозанятых и для организаций, с которыми они работают? Мы изучили проект и расскажем о его плюсах и минусах.
ЭДО с самозанятыми: как обмениваться документами удаленно
Бизнес давно оценил преимущества работы с самозанятыми. Но есть проблема — получение закрывающих документов от удаленных исполнителей. Наладить электронный документооборот (ЭДО) с другими компаниями и ИП проще, ведь им тоже важно, чтобы документы были в порядке и поступали своевременно. С физлицами сложнее: ведь для них главное — оплата, а в документах они не заинтересованы. Разберем, можно ли работать с самозанятыми через ЭДО и как это сделать.
Как добиться качественной работы от самозанятого?
Работая с самозанятым, нужно учитывать «человеческий фактор». Случается, что готовый результат не соответствует ожиданиям заказчика. Причин тому множество: от недопонимания на стадии обсуждения задания и до низкой квалификации исполнителя. Как выйти из неприятной ситуации и можно ли отказать в оплате нерадивому фрилансеру – расскажем в этой статье.
На что обратить внимание при поиске самозанятого: рейтинг, портфолио, отзывы
Хотите работать с самозанятыми, но не знаете, как из них выбрать лучшего исполнителя? Мы подготовили универсальную инструкцию. Посмотрите на самозанятых через наши фильтры.
Как составить договор с самозанятым, чтобы налоговая не придиралась
Бизнес активно подключает плательщиков НПД к работе. Но если неправильно составить гражданско-правовой договор, это грозит негативными последствиями: переквалификации договора в трудовой, снятию расходов, недоимкам, штрафам.
ФНС прислала требование по работе с самозанятыми: как реагировать
ФНС все чаще стала вызывать компании и предпринимателей на допросы по поводу их сотрудничества с самозанятыми. Да и самих исполнителей налоговики тоже допрашивают. В принципе, ничего страшного в этом нет, если ваше сотрудничество открытое и правильно оформлено.
Можно ли самозанятому нанимать помощников
Все чаще самозанятые сталкиваются с потребностью привлечения для своей работы дополнительных исполнителей. Например, самозанятому копирайтеру необходимы услуги дизайнера или самозанятой швее нужна в помощь закройщица. Разберемся, как действовать, если необходимо нанять помощника, и что по этому поводу думает налоговая служба.