Командировочные водителю?
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, кто знает на практике..
Есть компания на ОСНО (микропредприятие) - оказывает услуги эвакуатора частным лицам и юр лицам, т.е. не на штраф стоянку для ГАИ (нет лицензии на это), а просто в частном порядке. если нужно из пункта А перевести на эвакуаторе в пункт Б легковой автомобиль по заказ-наряду. если расстояние не далекое, то путевой лист и закза-наряд, все ок. А вот если из пункта А в пункт Б расстояние более 1000 км и не один день? В трудовом договоре прописано, что у водителя разъездной характер и ненормируемый. Требуется ли в таком случае ему командировочные оформлять и если да, то возможно без гостиницы, т.к. спит в машине?
Эксперт:
Эта и еще 7 859 консультаций от экспертов на различные темы доступны по подписке
Подключите сервис Клерк.Консультации и получите решение всех ваших рабочих задач от лучших экспертов-практиков страны:
Добрый вечер.
Согласно статье 168.1 ТК РФ, работникам, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, работодатель обязан возместить:
Расходы по найму жилья возмещаются при наличии документов об этом. Если их нет, то и возмещать нечего
А вот суточные выплачиваются без документов и это обязанность работодателя.