Пособие при рождении
Добрый день! У сотрудника родился ребенок, нужно ли мне оповещать СФР и каким образом, для получения пособия при рождении , 2 й ребенок в семье. На первого говорит ему готовили справку и подавали, оплати сфр 25 тыс
Эксперт:
Этот и еще 19 ответов от экспертов на различные темы доступны по
Подключите сервис Клерк.Консультации и получите решение всех ваших рабочих задач от лучших экспертов-практиков страны:
Задать свой вопрос
⚡ Отвечаем за 1-3 часа
Здравствуйте.
Работающим родителям единовременное пособие при рождении выплачивает СФР (ч. 1 ст. 13 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ).
Если в семье работает только один родитель, то пособие получит именно он (п. 27 Порядка N 668н). Если же в семье трудятся оба родителя, то по умолчанию выплату перечислят маме.
От работника никакие сведения не нужны. С 2022 года информация о новорожденных и их родителях поступает в Фонд из органов ЗАГС (ч. 9 ст. 13 Закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ, п. 26 Правил, утв. Постановлением Правительства от 23.11.2021 N 2010, далее – Правила N 2010). Дальше запускается так называемый проактивный механизм назначения соцстраховских пособий, при котором участие лица, имеющего право на выплату, сведено к минимуму.
После получения информации о новорожденном СФР на основании имеющихся у него данных сам определит, есть ли хотя бы у одного из его родителей работодатель. Если работодатель есть, то ему могут направить запрос о районном коэффициенте. Поскольку от этого зависит сумма пособия. Организация (ИП) должна ответить на запрос в течение 2 рабочих дней (п. 28, 31, 32 Правил N 2010). Если же у СФР и без того есть сведения о необходимости применения районного коэффициента, то запрос они направлять не будут.
После получения информации от работодателя о коэффициенте (или о его неприменении) СФР перечислит пособие работнику. Предварительно Фонд удостоверится в том, что другому родителю ребенка единоразовое пособие при рождении не назначалось. Если обнаружится, что одному из родителей единовременное пособие уже назначено, то другой родитель получит уведомление об этом на портале Госуслуг (п. 30 Правил N 2010).
Если ни одному из работающих родителей долго не приходит единовременное пособие при рождении (к примеру, в течение 1-2 месяцев), значит, скорее всего, ЗАГС не передал сведения о новорожденном в СФР. В этом случае одному из родителей нужно обратиться к своему работодателю по поводу выплаты (п. 32(2) Правил N 2010) и представить (пп. «б», «в» п. 28 Порядка N 668н):
- справку о рождении ребенка из ЗАГС по форме (утв. Приказом Минюста от 01.10.2018 N 200);
- справку о неполучении пособия с места работы другого родителя.
Работодатель должен будет в течение 3 рабочих дней направить в СФР электронный реестр на получение пособия (открыть проактивный процесс), тем самым уведомит Фонд о рождении ребенка и запустит механизм назначения выплаты.
Напомню, что право на получение пособия сохраняется за родителем в течение 6 месяцев с даты рождения ребенка (ст. 17.2 Закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ, п. 82 Порядка N 668н). При обращении за выплатой позже указанного срока у СФР будут основания для отказа.
Спасибо огромное за столь подробный ответ