ИФНС по г. Тамбову приглашает на работу

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Инспекции Федеральной налоговой службы по
г. Тамбову

1. Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Тамбову (адрес: 392020, г. Тамбов, ул. Пролетарская, 252/2, телефакс: (4752) 53-77-77, Е-mail: i68290100@r68.nalog.ru) в лице начальника инспекции Бабкова Владимира Александровича, действующего на основании Положения об Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Тамбову, утвержденного руководителем Управления ФНС России по Тамбовской области 20.09.2006, проводит конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Тамбову:
главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок № 1,
старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок № 1 – 2 вакантные должности,
главный государственный налоговый инспектор отдела предпроверочного анализа и мониторинга,
государственный налоговый инспектор отдела урегулирования задолженности.
В число квалификационных требований к вакантным должностям государственной гражданской службы входит наличие высшего профессионального образования.
Квалификационные требования к стажу работы государственной гражданской службы для замещения:
ведущих должностей государственной гражданской службы (главный государственный налоговый инспектор) - не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности;
старших должностей государственной гражданской службы (старший государственный налоговый инспектор, государственный налоговый инспектор) - без предъявлений требований к стажу работы.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственной гражданской службы, для замещения ведущих должностей государственной гражданской службы (главный государственный налоговый инспектор)
Квалификационные требования к профессиональным знаниям
должны знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы; указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей, правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства, передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования, формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, служебный распорядок Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Тамбову, порядок работы со служебной информацией, должностной регламент.
Квалификационные требования к профессиональным навыкам: должны иметь навыки:
работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурных подразделений, оперативного принятия и реализации управленческих и иных решений, аналитической оценки в процессе выработки и принятия решений, прогнозирования последствий своих действий, подбора и расстановки кадров, управления персоналом, взаимодействия с государственными органами и организациями, ведения деловых переговоров, публичного выступления, составления делового письма, подготовки проектов нормативных правовых актов, служебных документов, сбора, систематизации, использования актуальной информации, применения компьютерной и другой оргтехники, пользования программными продуктами.
Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам необходимым для исполнения должностных обязанностей государственной гражданской службы для замещения старших должностей государственной гражданской службы (старший государственный налоговый инспектор, государственный налоговый инспектор)
Квалификационные требования к профессиональным знаниям: должны знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей, правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, служебный распорядок Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Тамбову, порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству, должностной регламент.
Квалификационные требования к профессиональным навыкам: должны иметь навыки:
работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения,
выполнения поставленных задач, квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, ведения делопроизводства, составления делового письма, сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники, пользования программными продуктами.
2. Документы для участия в конкурсе принимаются по 15 июня 2010 года до 12 часов по адресу: 392020, г. Тамбов, ул. Пролетарская, 252/2, Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Тамбову, кабинет № 10, телефон: 57-03-41, www.r68.nalog.ru.
Ответственный за прием документов отдел кадрового обеспечения и безопасности (исполняющий обязанности заместителя начальника отдела Г.М. Калинкина).
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме. При наличии уважительной причины представитель нанимателя вправе перенести сроки их приема.
Предполагаемая дата проведения конкурса 20.07.2010.
3. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
3.1. Личное заявление (приложение № 1);
3.2.Собственноручно заполненную и подписанную анкету (приложение №2);
3.3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
3.4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
3.5. Документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению:
а) медицинскую справку 001-ГС/У,
б) медицинскую справку из психоневрологического отделения (психиатрическое освидетельствование);
в) медицинскую справку из психоневрологического отделения (наркологическое освидетельствование;
3.6.Копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые); 3.7. Копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
3.8. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной указом Президента Российской Федерации;
3.9. Копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
3.10. Копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского характера;
3.11. При наличии - документ, подтверждающий допуск к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;
3.12. Четыре фотографии (4 х 6), выполненные на матовой бумаге в черно-белом изображении, без уголка.
4. Конкурсная комиссия находится по адресу: 392020, г. Тамбов, ул. Пролетарская, 252/2 Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Тамбову, кабинет 10, телефон: 57-03-14, www.r68.nalog.ru.
5. В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, № 6, ст. 439) право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
6. В ходе проведения конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов (индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности, на замещение которой претендуют кандидаты).
При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к должности гражданской службы, на замещение которой проводится конкурс, и других положений должностного регламента, связанных с исполнением обязанностей по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
7. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
По результатам конкурса издается приказ Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Тамбову о победителях конкурса на вакантные должности государственной гражданской службы. С победителями конкурса заключаются служебные контракты.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Тамбовской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
8. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Начальник Инспекции Федеральной
налоговой службы по г. Тамбову
В.А. Бабков