Новости ФНС

ИФНС по г. Апатиты Мурманской области предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности

Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Апатиты Мурманской области предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации - старшего государственного налогового инспектора отдела выездных проверок.

Инспекция  Федеральной налоговой службы по г. Апатиты Мурманской области (184209, Апатиты, Строителей ул., 83. Телефакс: (881555) 45000, www.r51.nalog.ru) предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской  Федерации - старшего государственного  налогового инспектора  отдела выездных проверок.

       К претенденту на замещение этой должности предъявляются следующие требования:               

 

Квалификационные требования  к уровню профессионального  образования:

-  Высшее профессиональное образование экономического направления.

       Квалификационные требования  к стажу гражданской службы  или стажу  работы  по специальности:

-  не   менее  трех лет стажа  государственной  гражданской  службы  или  не менее  четырех  лет  стажа  работы  по специальности.

            

     Квалификационные требования  к профессиональным  знаниям,  необходимым  для  исполнения  должностных обязанностей:

должны знать:

Конституцию Российской Федерации;

федеральное законодательство в области государственной гражданской службы Российской Федерации, федеральные законы применительно к своим должностным обязанностям;

основы  экономики и государственной  службы,  передовой  отечественный  и зарубежный  опыт  в области  налогообложения;

указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регламентирующие порядок осуществления налогового администрирования;

правила делового этикета;

правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;

служебный распорядок центрального аппарата Федеральной налоговой службы (территориального органа Федеральной налоговой службы);

порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству;

должностной регламент.

Квалификационные требования к профессиональным навыкам:

должны   иметь:

лидерские  качества  и  высокий  уровень  управленческих  навыков;

навыки делового письма  и  опыт  ведения  деловых  переговоров;

развитые  навыки  коммуникаций,  умение  эффективно  и последовательно  организовывать  работу  по  взаимодействию  с территориальными  органами  Федеральной  налоговой службы;

навыки по сбору  и систематизации  актуальной  информации  в  установленной  сфере  деятельности,  умение  оперативно принимать  и  реализовывать  решения  в  рамках  своей  компетенции,  правильно  расставлять приоритеты,  адаптироваться  к  новой  ситуации  и применять  новые  подходы  к  решению  возникающих  проблем,  видеть,  поддерживать  и применять новое,  передовое;

навыки  управления,  владения  компьютерной  и  другой  оргтехникой,  а  также  необходимым  программным  обеспечением;

быть  требовательным,  настойчивым,  уметь эффективно  сотрудничать,  иметь  склонность  к  гибкости  и  достижению  компромисса  при решении  проблем  в конфликтных  ситуациях;  чувство  ответственности  за  порученное  направление  деятельности.

       Начало приема документов для участия  в конкурсе  в 10-00 часов  10 декабря 2007 года,  окончание  в 16-00 часов  11 января  2008 года.

Адрес места приема документов: 184200, Апатиты, Строителей ул., 83, Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Апатиты Мурманской области, каб. № 222.

Ответственная за прием документов  Уткина М.И.

1.  Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:

а) личное заявление ;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

е) анкету установленной формы - для кандидатов, участвующих в конкурсе на замещение гражданской должности, исполнение служебных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну;

ж) две фотографии (3 х 4) и две фотографии (4 х 6), выполненные на матовой бумаге в черно-белом изображении (в строгой  форме одежды), без уголка;

з) иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

 Конкурс проводится в 10.00 14 января 2008 г. по адресу: 184209, Апатиты, Строителей ул. 83, Инспекция Федеральной налоговой службы,
кабинет   № 222  (пропуска будут заказаны).

      Подведение итогов конкурса состоится на следующий день после окончания конкурса в 10.00 по тому же адресу.

        Конкурсная комиссия находится по адресу: 184209, Апатиты, Строителей ул. 83, Инспекция Федеральной налоговой службы, кабинет  № 222___ телефон: (881555) 64449, факсL881555) 45000, www.r51.nalog.ru).

Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями, и порядком ознакомления с этими сведениями.

Более полная информация о Федеральной налоговой службе - на сайте: mns @ naloq. ru).

2.  Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы или включение в кадровый резерв Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Апатиты Мурманской области, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

3.  При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов на основании индивидуального собеседования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты:

·        Конституции Российской Федерации и федеральных законов;

·        законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе;

·        Типового регламента взаимодействия федеральных органов исполнительной власти, административных регламентов Федеральной налоговой службы, инструкции по делопроизводству;

·        должностного регламента по планируемой к замещению должности государственной гражданской службы;

·        нормативных актов по налоговому администрированию и др.

4.  Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший испытания по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.

5.     В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы, ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве Федеральной налоговой службы.

6.   Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы или включения в кадровый резерв Федеральной налоговой службы либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.   По результатам конкурса издается приказ начальника инспекции Федеральной налоговой службы по г. Апатиты Мурманской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.

8.      Включение гражданского служащего (гражданина) - победителя конкурса, в кадровый резерв оформляется приказом начальника  Инспекции  Федеральной налоговой службы по г. Апатиты Мурманской области  с внесением соответствующей записи в личное дело гражданского служащего и иные документы, подтверждающие служебную деятельность гражданского служащего.

9.     Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.

10.      Информация о результатах конкурса размещается на сайте  Федеральной налоговой службы в информационно - телекоммуникационной сети общего пользования.

11.    Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Начать дискуссию