Объявление о приеме документов
для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв
Управления Федеральной налоговой службы по Республике Саха (Якутия)
Управление Федеральной налоговой службы по Республике Саха (Якутия) в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, международными договорами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Федеральной налоговой службы, нормативными правовыми актами органов власти Республики Саха (Якутия) и органов местного самоуправления, принимаемыми в пределах их полномочий по вопросам налогов и сборов, Положением об Управлении Федеральной налоговой службы по Республике Саха (Якутия).
Гражданский служащий имеет права, предусмотренные статьей 14 и другими положениями Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ
«О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации.
Гражданский служащий обязан исполнять обязанности, соблюдать ограничения, связанные с гражданской службой, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, связанные с гражданской службой, которые установлены статьями 15, 16, 17 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ
«О государственной гражданской службе Российской Федерации».
Управление Федеральной налоговой службы по Республике Саха (Якутия) проводит конкурс на включение в кадровый резерв на ведущую группу должностей гражданской службы:
- заместители начальников инспекций ФНС России межрайонного, городского (районного) уровня.
Требования к стажу претендентов: не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет личное заявление (приложение № 1) и рекомендацию (приложение № 2).
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
- личное заявление;
- собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;
- копию паспорта или заменяющего его документа (предъявляется лично по прибытии в кадровую службу);
- документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию;
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- документ медицинского учреждения об отсутствии у претендента заболеваний, препятствующих назначению на должность гражданской службы Российской Федерации;
- характеристику с места работы или учебы с рекомендацией о включении гражданина в кадровый резерв.
Адрес приема документов: 677018, г. Якутск, ул. Губина 2, Управление Федеральной налоговой службы по Республике Саха (Якутия), отдел кадров, каб. 115, телефон: 39-30-29, 39-32-29.
Срок представления документов: один месяц со дня опубликования данного объявления.
Время приема документов: с 9 часов 30 минут до 17 часов 30 минут.
Предполагаемая дата проведения комиссии: ____________________________
Приложение № 1
В конкурсную комиссию
Управления Федеральной налоговой
службы по Республике Саха (Якутия)
от ________________________________
(должность, фамилия, имя, отчество)
_________________________________________
__________________________________
(проживающего по адресу)
Заявление
Прошу рассмотреть мою кандидатуру для включения в кадровый резерв для назначения на должность - _______________________________________________________
Готов работать в следующих улусах (районах) РС (Я) - ________________________________________________________________________________
Дополнительные условия в случае назначения на должность:
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Подпись
Дата
Приложение № 2
РЕКОМЕНДАЦИЯ
(Ф.И.О., занимаемая должность)
для включения в кадровый резерв______________________________________________
(наименование налогового органа)
на должность _______________________________________________________________
( группа должностей, наименование должности)
Рекомендация дается непосредственным руководителем кандидата.
В тексте рекомендации на кандидата, излагаемой в произвольной форме, рекомендуется отразить, в зависимости от занимаемой должности, следующие вопросы:
- уровень профессиональной подготовки, знание требований законодательных и других нормативных актов, регулирующих практическую деятельность гражданского служащего, а также знание и выполнение в процессе службы должностного регламента;
- организованность в работе, умение работать в данных конкретных условиях, определить главное в решении поставленных задач, способность качественно выполнять должностные обязанности, проявлять инициативу, оперативно ориентироваться и умело действовать в сложной обстановке;
- достигнутые результаты служебной деятельности, личный вклад гражданского служащего в выполнение поставленных задач;
- качество руководства подчиненными, умение обучать и воспитывать их;
- оценка состояния структурного подразделения, налогового органа, которым руководит кандидат;
- способность критически оценивать свою деятельность и деятельность подчиненных; наиболее существенные недостатки и упущения в служебной деятельности, в руководстве подразделением, налоговым органом и рекомендации по их устранению;
- выполнение требований основных обязанностей гражданского служащего, изложенных в Федеральном законе "О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
- состояние здоровья и работоспособность, а также другие вопросы, необходимые для характеристики кандидата.
Начальник ___________________________
(руководитель структурного подразделения)
______________________________________
(подпись, инициалы, фамилия)
"____" ___________________ 2008 г.
Начать дискуссию