В Госдуму поступил законопроект № 543819-5 «О внесении изменений в статьи 111 и 112 Трудового кодекса РФ», которым предлагается ввести ежегодный дополнительный оплачиваемый выходной день, предоставляемый работнику в день его рождения, за счет сокращения нерабочих праздничных дней приходящихся на новогодние каникулы на один день.
При этом авторы законопроекта поясняют, что отсутствие возможности не работать в свой день рождения ведет к неоднозначной практике празднования дня рождения на рабочем месте и в рабочее время, что негативно сказывается на эффективности работы всего коллектива, а также является причиной роста производственного травматизма.
Комментарии
3Это первоапрельская шутка?
А переносить этот день, как праздничный, в случае попадания его на выходные будут ? ))))))))))))
Чё они совсем обалдели? А если у меня день рождения в на общегосударственный праздник попадает! Другие будут отдыхать, а я нет? Не-не-не! Это прямое нарушение Конституции, права для всех должны быть одинаковы.