В Госдуму поступил законопроект “О внесении изменения в статью 59 Трудового кодекса Российской Федерации”, регламентирующий вопросы заключения срочных трудовых договоров.
В соответствии с законопроектом срочный трудовой договор может заключаться с лицами, поступающими на работу к работодателям – субъектам малого предпринимательства, включая индивидуальных предпринимателей, признаваемых таковыми в соответствии с федеральным законом “О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ”.
Напомним, что сейчас срочный трудовой договор может заключаться с лицами, поступающими на работу к работодателям - субъектам малого предпринимательства, численность работников которых не превышает 35 человек.
Предполагается, что в условиях экономического кризиса, когда наиболее остро стоят проблемы безработицы и трудоустройства, данная мера позволит активнее привлекать трудовые ресурсы за счет частичной занятости и по совместительству.
Начать дискуссию