ФАС Восточно-Сибирского округа в Постановлении № А58-5655/2011 от 03.07.2012 отклонил довод о том, что стоимость новогодних подарков, выдаваемых детям работников общества, является объектом обложения страховыми взносами.
ФАС указал, что объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов признаются также выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
Из представленного коллективного договора следует, что в новогодние праздники работодатель обязуется организовывать для детей работников 0 - 14 лет новогодние подарки стоимостью до 1 000 рублей за счет средств предприятия и других финансовых источников.
При этом выдача новогодних подарков никак не связана с исполнением работниками трудовых обязанностей, значение имеет только факт наличия трудовых отношений и факт наличия детей, в связи с чем не является стимулирующей или компенсирующей выплатой.
В свою очередь не относятся к объекту обложения страховыми взносами выплаты и иные вознаграждения, производимые в рамках гражданско-правовых договоров, предметом которых является переход права собственности или иных вещных прав на имущество.
При передаче организацией подарков детям работников происходит безвозмездная передача права собственности на них, то есть какое-либо вознаграждение отсутствует. Кроме того, подарки предназначаются для детей, которые не являются работниками общества и застрахованными лицами работодателя.
Ссылки по теме:
- Доход в виде подарочной карты магазина облагается НДФЛ по ставке 13% – Клерк.Ру, 18.07.12
- Девять вопросов о подарках – Клерк.Ру, 05.07.12
- Скидки и бонусы (премии) покупателям. Порядок налогообложения НДС и нюансы учета – Клерк.Ру, 28.05.12
Сайты по теме:
Начать дискуссию