Минтруд России разработал законопроект об ограничении заработной платы руководителей государственных и муниципальных предприятий и учреждений.
Как отмечается на сайте Минтруда, законопроект направлен на создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей предприятий путем установления соотношения между их средней зарплатой и средней зарплатой работников таких организаций. Предельный уровень соотношения заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров в указанных организациях устанавливается государственным органом, органом местного самоуправления.
Законопроектом предусматривается внесение изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части обязательности установления размеров вышеуказанных соотношений, а также усиления ответственности за их несоблюдение. Так, несоблюдение установленного предельного уровня соотношения между средней заработной платой заместителей руководителя, главных бухгалтеров и средней заработной платой работников организации может стать основанием для расторжения трудового договора с руководителем такой организации.
Начать дискуссию