Когда речь идет о получение прибыли через фриланс биржи, такое трудоустройство безусловно приносит людям гораздо больше денег. Доход на сайте удаленных специалистов часто в 1,5-2 раза превышает то, чего офисные планктоны ожидают от работы на полную ставку. Хотя есть и нюансы — заработок зависит от количества заказов, наличия постоянных клиентов и способности трезво оценивать свои возможности. Важно и умение ставить разумные ценники за свои услуги. Выясним, так ли многообещающим будет удаленное трудоустройство для новичка.
Постоянные и временные проекты
Прибыльный фриланс вряд ли возможен без конкуренции. Топовым гуру придется держать себя постоянно в форме, искать заказы и клиентов каждый день. Настырность и умение быстро принимать решения будет на первом месте. Без подобных качеств прибыль уйдет к другому.
Работа удаленно — это отсутствие оплачиваемого отпуска или пособия по болезни. Хотя это вряд ли остановит хорошего специалиста. Фрилансер наиболее часто беспокоится только об одном — постоянный заказ или более оплачиваемый временный проект выбрать. Расставлять приоритеты приходится постоянно, независимо от того, какая фриланс биржа в приоритете. В сравнении длительное и ситуативное сотрудничество выглядит следующим образом:
Постоянные заказы
За:
- стабильная ежемесячная прибыль;
- не приходится постоянно сдавать тестовое;
- все нюансы ТЗ давно изучены, недопонимание исключено;
Против
- оплата несколько раз в месяц после сдачи нескольких проектов.
Временный фриланс
За:
- более высокая цена;
- доплаты за срочность;
- разовый заказ может стать поводом для дальнейшего постоянного сотрудничества.
Против
- заказчик ожидает мгновенной реакции когда нужно внести правки.
Каждая фриланс биржа уникальна по своей сути. Хорошему специалисту не стоит засиживаться на одной площадке. Оптимальный вариант — несколько аккаунтов на разных платформах. В этом случае фриланс будет охватывать гораздо больше интересных проектов.
Мифы о работе на фрилансе
Фрилансеров часто обвиняют в отсутствии постоянного прямого контакта с людьми и недостаточной мобилизации. Поскольку такие люди целый день сидят дома перед ноутбуком, у них могут развиться разные хронические заболевания. Но так ли все плохо на самом деле? К примеру, форма удаленной занятости — дополнительные возможности для декретного отпуска. Мужчины и женщины будут заботиться о своих детях, не оплачивая услуг няни, хотя это не единственный аргумент. Кроме программистов и дизайнеров, удаленную работу предпочитают:
- научные сотрудники и преподаватели;
- студенты и пенсионеры;
- энтузиасты, которые хотят освоить глобальные рынки.
Коротко о главном
Работа дома — это шанс прокачать свои навыки с нуля с максимальным эффектом. Уже через 2-3 года проблема отсутствия командировочных и больничных станет неактуальной, поскольку специалисту с отзывами станут доступны высокооплачиваемые проекты. Опытный фрилансер может позволить себе незабываемый отдых, как только у него появляется время на отпуск — отправиться в путешествие, сохраняя при этом контакт с клиентами. Для удаленной работы не нужен офис — выполнить задание можно находясь на другом конце света.