Трудовые отношения
2 823Трудовые договоры, переквалификация гражданско-правовых договоров в трудовые, трудовые споры, сокращения и увольнения работников - это темы материалов этой рубрики.
Подрубрики
Теги
Новости по теме «Трудовые отношения»
- 25 марта
- Детей разрешили принимать на работу с 14 лет
- Работодатели увеличат расходы на соцпакеты сотрудников
- 24 марта
- Работодатель не имеет права штрафовать сотрудника на испытательном сроке
- Если работодатель игнорирует медзаключение сотрудника: Роструд дал инструкцию, как действовать
- 14 марта
- Суды подтвердили право работодателей на свободный выбор кандидатов при повышении в должности
Статьи по теме «Трудовые отношения»
Практическая помощь бухгалтеру и предпринимателю представлена в виде аналитических статей, разборов законов и конспектов вебинаров подготовленных редакцией «Клерк»
Статьи от редакции «Клерка»
Как оформить переход сотрудника с основной работы на совместительство
Какие документы нужно подготовить для трудоустройства
Как отдыхаем в 2025 году: все выходные и праздники
Что такое наставничество
Справка о доходах: для чего нужна и как ее выдать
Скользящий график работы: что это, чем он отличается от гибкого. И как оплачивается
Гибридная работа: как правильно организовать себя и распорядок? Плюсы и минусы такого формата
Как сообщить начальнику о второй работе и сохранить хорошие отношения. Ключевые моменты, которые помогут объяснить решение работать на двух фронтах
Как сменить генерального директора в ООО: подробная инструкция
Как сформулировать и внести в трудовой договор условие о гибком графике работы
Одностороннее прекращение трудового договора: когда возможно, что будет за нарушение процедуры увольнения
Разборы законов
Входит в
Документы, необходимые для управления служебным автомобилем
Ученический договор при повышении квалификации на курсах: нужен или нет
Изменения по срочным трудовым договорам с 2025 года: что нужно сделать работодателям
Статьи от пользователей по теме «Трудовые отношения»
56Статьи от ведущих представителей трибуны «Клерка»
До 1 марта надо скорректировать срочные трудовые договоры
У работодателей осталось 3 дня, чтобы проверить документы с руководителями структурных подразделений.
Новые изменения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства
Информация касается контроля по трудовым отношениям.
Законно ли увольнение работника за негативный отзыв или жалобу на его работу?
Что об этом говорит Трудовой кодекс.
Заемный труд. Как арендовать персонал, не нарушая закон?
Сфера аренды персонала, особенно с привлечением иностранных работников, уже долгое время считается обычной практикой. Однако миграционная политика претерпевает изменения, все чаще принимаются меры, направленные на повышение легальности трудоустройства иностранных граждан.
Применение дисциплинарных взысканий: оценка возможностей и кейсы
Работодатель может грозить штрафами и даже увольнением, но наказать сотрудника вправе только согласно законодательству.
Пошаговая инструкцию о том, что делать, если работодатель установил испытание при заключении трудового договора на срок до двух месяцев
Дорогие подписчики, Государственная инспекция труда в Томской области подготовила пошаговую инструкцию о том, что делать, если работодатель установил испытание при заключении трудового договора на срок до двух месяцев.
Предложили ввести запрет на отказ принимать на работу женщин без детей
Не далее как на днях появилась новость о том, что в Госдуме поступило предложение: наложить запрет на отказ бездетным женщинам и девушкам при приеме на работу. Так как сам сталкивался с таким в отношении жены, да и как работодателю приходилось собеседовать женщин, хотелось бы пару слов сказать.
Неявка сотрудника на работу — в каких случаях можно
Частенько в последнее время наталкивался на разные мемы, картинки и прочее, в том числе и достаточно важные вопросы насчет того, есть у сотрудника уважительные причины отсутствия на рабочем месте.
Использование телефона на рабочем месте: кому нельзя и почему
Работодатель вправе установить запрет на использование в течение рабочего времени мобильных телефонов для разговоров и переписки по личным вопросам. Этот запрет может быть регламентирован правилами внутреннеготрудового распорядка. За его нарушение работника привлекут к дисциплинарной ответственности.
Неинтересное предложение: как отказаться от новой должности
Казалось бы, получение новой должности, особенно если это повышение, — событие радостное и, порой, долгожданное. Но не всегда такое предложение подходит работникам по разным причинам. Как вежливо и грамотно отказаться и остаться в коллективе, рассказали эксперты Общероссийского профсоюза работников торговли и услуг.
Как получить от начальства разрешение работать из дома
Работа в офисе хороша тем, что многие функции можно выполнять удаленно, так как чаще всего деятельность ведется посредством работы на компьютере, а связь с руководителем и коллегами поддерживается через мессенджеры и соцсети.
Работа в праздники: как оформлять и оплачивать работу 12 июня
В июне нас ждет одна сокращенная рабочая неделя из-за Дня России, который в этом году выпадает на среду. Но, у компании-работодателя может возникнуть необходимость привлечь сотрудников к работе в этот день. Расскажем, как это сделать правильно.
Статьи от компаний по теме «Трудовые отношения»
315Экспертные материалы представителей компаний в области бухгалтерского учета и предпринимательства
Смотреть все
Уже более 10 000 статей от компаний в блогах на «Клерк»
Курсы и вебинары по теме «Трудовые отношения»
Обучение для бухгалтеров по теме «Трудовые отношения». Курсы повышения квалификации, онлайн-курсы и вебинары от «Центра обучения Клерка»
-
- Мини-курс
- Трудовые отношения
- Новинка
Как наказать работника за пересылку внутренних документов по электронной почте. Мини-курс
- 27 марта в 13:15
- Мини-курс
- Трудовые отношения
Директор и бухгалтер в одном лице: как оформить. Мини-курс
- 20 марта в 13:58
Смотреть все
- Мини-курс
- Трудовые отношения
Правила внутреннего трудового распорядка: зачем нужны, как вносить изменения. Мини-курс
- 10 марта в 11:14
Консультации по теме «Трудовые отношения»
Оперативные ответы практикующих экспертов по бухгалтерии, налогам, кадрам, праву, работе с 1С и другим темам, которые важны бухгалтерам, предпринимателям и кадровикам
Смотреть все консультации