Управление персоналом
Главный принцип управления персоналом (Human Resource Management, HRM) – это отбор и распределение кадров внутри компании с учетом их профессиональных и психологических характеристик. Основные функции системы управления персоналом организации: кадровое планирование, адаптация, аттестация, мотивация, оценка, обучение персонала.
Более трети трудоустроенных россиян за последние 3 года меняли работу
Около 35% работающих россиян меняли работу за последние три года. При этом 20% трудящихся сменили место работы один раз, 12% - два-три раза и 3% - более трех раз.
Отличные от других
Опыт показывает: нестандартная и выделяющаяся в ряду других вакансия приносит больше откликов со стороны молодых соискателей. Значит, создавать креативные объявления не только можно, но и нужно. Советы по созданию оригинальных и действенных вакансий — от экспертов по рекрутингу.
Нужно ли ходить на работу в офис?
За последние годы удаленная работа стала очень распространенной формой занятости. Например, доля немецких предприятий, не разрешающих ее, составляет лишь 14 процентов. Об этом свидетельствуют результаты исследования "Workplace Survey" компании по подбору персонала Robert Half International, которые приводятся в экономическом издании Wirtschaftswoche. Внезапно к таким фирмам присоединился интернет-концерн Yahoo, обязав всех своих сотрудников с июня 2013 года снова вернуться в офис.
Взаимозаменяемость персонала — важнейший тренд ретейла!
Насколько важным является для руководителя такое качество, как визионирование будущего? Как Вы думаете, что присуще людям, которые угадывают?
Почему люди занимаются нелюбимой работой?
Оказаться в нужное время в нужном месте, увы, под силу не каждому. Особенно, когда речь идет о работе: не секрет, что многим приходится по долгу службы заниматься вовсе не тем, о чем они мечтали в детстве. Служба исследований HeadHunter попробовала разобраться в ситуации.
Опрос на Клерк.Ру: Как часто вы ходите в очередной отпуск?
Согласно Трудовому кодексу РФ каждому работнику ежегодно должен предоставляться отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Кроме того, физиологи рекомендуют трудящимся не разбивать отпуск на части.
Более трети читателей Клерк.Ру едут на работу на личном транспорте
Большинство читателей Клерк.Ру или 45% добираются до места своей работы на общественном транспорте. Такие данные были получены в ходе опроса «Каким способом вы предпочитаете добираться до места работы?».
Как играючи найти для компании редкого специалиста?
Помните фильм «Последний звездный боец» (Last Starfighter)? Это фантастика про помешанного на видеоиграх старшеклассника из маленького городка. В один момент он обнаруживает, что игровой автомат, в который он играет в одном из местных заведений, размещен иноземцами, и на самом деле является устройством для вербовки в силы обороны чужестранцев.
Кухня золотой рыбки, или 3 профессиональных секрета формулирования желаний
Сказка «Золотая рыбка» Александра Сергеевича Пушкина это фактически руководство о том, как не стоит загадывать желания. Конечно, в целях сберечь неокрепшую детскую психику великий автор смягчил финал сказки тем, что старуха снова вернулась в исходную точку. Но если говорить серьезно, то если бы это происходило на самом деле, то старуха закончила бы скажем килькой, или треской в синем море, где ей пришлось бы заново эволюционировать до человека.
В России началась самая короткая рабочая неделя
Специалисты Роструда напоминают, что на этой неделе россияне отдыхают 1 , 2, 3, 4 и 5 мая, то есть 5 дней.
Упражнение для непрерывного совершенствования
По данным аналитических агентств в 2012 году компании потратили на тренинги, семинары и конференции почти 300 миллиардов долларов. И в следующем году планируют потратить еще больше. Почему компании тратят такие огромные деньги?
Внушение в группах: податливость и типы поведения
Зачастую перед группой возникают задачи, в которых трудно найти объективный показатель правильности решения. Тогда мнение большинства оказывается единственным ориентиром поведения для каждого. Ситуация становится критичной, когда участник группы обнаруживает, что его точка зрения противоречит мнению других. Тогда у него возникает внутренний конфликт: «верить себе или мнению других людей». Одного только присутствия других людей достаточно, чтобы изменились ощущения личности.
Минтруд утвердил уровни квалификации для разработки профессиональных стандартов
Минтруд РФ своим приказом утвердил уровни квалификации в целях разработки проектов профессиональных стандартов.
Утвержден макет профессионального стандарта
Минтруд РФ своим приказом №147н от 12 апреля 2013 г. утвердил Макет профессионального стандарта.
Управление ожиданиями руководителя
Любая оценка вашей работы относительна. Если начальник ожидал получить от вас рубль, а вы принесли два — то вы молодец. Если же от вас ожидали десять рублей, а вы добыли пять, то вы — плохой сотрудник. Единственное, что имеет значение для успеха в работе и для продвижения по службе — это сравнение результата с ожиданиями руководства. Следовательно, чтобы руководитель был вами доволен, следует показывать результаты, соответствующие его ожиданиям.
Мудрые советы для тех, кому посчастливилось работать в женском коллективе
Не так давно на нашем форуме (forum.glavbukh.ru) проходила необычная горячая линия. Бухгалтерам было предложено обсудить сложности, возникающие в женских коллективах. А ценные советы давал авторитетный специалист в области прикладной психологии. В ходе беседы выяснилось, что многие проблемы наших читательниц решаемы...
Профессионалы по ГОСТу
Разрыв между уровнем подготовки специалистов и требованиями бизнеса может вскоре исчезнуть. Министерство труда предлагает работодателям разработать профессиональные стандарты, которые затем станут и образовательными. В чем заключаются достоинства данной идеи? Эксперт в управлении персоналом Александр Карпов комментирует четыре причины, по которым стоит принять участие в разработке стандартов.
Финансовое яблоко раздора
Современный институт брака довольно далеко шагнул от «Домостроя». Стало абсолютно нормальным, когда жена старше мужа, никто из супругов не умеет готовить, а детей воспитывает няня. Но как быть, если мужчина зарабатывает меньше, чем его супруга? Возможен ли в этом случае крепкий семейный союз, и какие сюрпризы ожидают представителя сильного пола в этом случае? Разобраться с этими вопросами порталу Rabota.ru помог Дмитрий Сейнов, психолог, президент психологического центра «5 Да!».
Работодатели не уведомляют инспекцию труда о заключении трудового договора с иностранцем
Специалисты Государственной инспекции по труду в Москве уточняют, следует ли работодателям представлять в территориальную инспекцию труда уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином.
IBM сократит 14% персонала
Корпорация IBM озвучила план по сокращению во Франции от 1200 до 1400 человек.
