Зарплата
Заработная плата (оплата труда работника) – вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты.
Как правильно рассчитать зарплату? Какие формы оплаты труда существуют? Как платить зарплату иностранцам? Ответы на эти и другие вопросы можно найти в этом разделе.
Учебный отпуск: нюансы предоставления, оформления и оплаты
Работники, совмещающие работу с обучением, имеют право на получение дополнительного отпуска – учебного. От чего зависит продолжительность такого отпуска? Всегда ли он оплачивается? Какие документы обязан представить работник для получения учебного отпуска? Как отразить в бухгалтерском и налоговом учете выплату отпускных работнику-студенту? На эти и другие вопросы найдете ответы в данной статье.
В Петербурге утвержден "Порядок проведения специальных мероприятий для предоставления инвалидам гарантий трудовой занятости"
В случае установления квоты работодатели обязаны ежемесячно представлять в службу занятости информацию о созданных и выделенных рабочих местах для инвалидов.
От зарплаты до зарплаты: на что уходит заработок?
HeadHunter опросил 10 тысяч работающих жителей России и выяснил, что каждому третьему не хватает зарплаты на основные нужды. Главные траты опрошенных — еда, коммунальные расходы, транспорт и оплата жилья: аренды или ипотеки.
Роструд напоминает о выходном в понедельник 13 июня
В Роструде напомнили, в связи с празднованием Дня России у россиян в июне будет три выходных дня подряд - с 11 по 13 июня.
Как оплатить работу в нерабочий праздничный день?
Статьей 112 ТК РФ предусмотрены нерабочие праздничные дни. Как оплатить выход на работу в эти дни, если возникла такая необходимость, рассмотрим в данном выпуске с помощью Типовых ситуаций.
Комментарий к Письму Минфина РФ от 20.02.2016 № 03 04 06 9783
В Письме Минфина РФ от 20.02.2016 № 03 04 06/9783 рассмотрены особенности налогообложения сотрудников, работающих по дистанционному договору. Налоговые нормы, упомянутые в комментируемом письме, представим ниже на схеме.
Оформление отпуска без сохранения зарплаты
Для оформления отпуска без сохранения зарплаты нужно соблюдать следующий порядок: решить вопрос о предоставлении работнику отпуска без сохранения зарплаты; определить продолжительность отпуска; оформить предоставление отпуска.
Нерабочие праздничные дни должны быть учтены при расчете средней заработной платы.
Из расчетного периода исключаются дни отпуска, то есть когда за работником сохранялась средняя заработная плата, а не нерабочий праздничный день.
Минтруд РФ: Письмо № 14-1/В-351 от 15.04.2016
Госдума приняла сразу в трех чтениях законопроект об увеличении МРОТ
С 1 июля 2016 года МРОТ составит 7500 рублей
Роструду могут дать право блокировать счета работодателей
Минтруд России предлагает наделить Роструд правом принудительно взыскивать задолженность по зарплате напрямую с банковских счетов работодателя и временно замораживать операции
Оформление отпуска "с завтрашнего дня"?
Часто работники обращаются к руководству с заявлением о предоставлении им ежегодного оплачиваемого отпуска (его части) в срочном порядке – с завтрашнего дня. Но насколько правомерно соглашаться с работником и оформлять ему отпуск в данной ситуации? В этой статье мы рассмотрим самые популярные вопросы работодателей на данную тему.
В Счетной палате сообщили о большом количестве жалоб на "Почту России"
Сотрудники "Почты России" отправляют большое количество жалоб в Счетную палату, в том числе и на снижение заработной платы в результате перехода на повременную оплату труда.
Индекс роста среднемесячной зарплаты в 2015 году составил 1,048
Правительство РФ утвердило индекс роста среднемесячной заработной платы в Российской Федерации за 2015 год в размере 1,048.
В первом квартале более 30 работодателей г. Брянска повысили зарплату сотрудникам после вызова в инспекцию
В первом квартале 2016 года сотрудники ИФНС России по г. Брянску провели 17 заседаний комиссий по легализации заработной платы.
Отпуска: кому и сколько
Фрагмент семинара «Отпуска: кому и сколько». Лектор: Защипина Юлия Владимировна
Коллективный договор: рекомендации от Московской трехсторонней комиссии
Московская трехсторонняя комиссия дала рекомендации о том, какие положения включать в коллективные договоры и отраслевые соглашения в г. Москве.
Петербург стал общероссийским лидером по невыплате зарплат
Петербург занимает первое место среди российских регионов по объему задолженности по заработной плате.
В России кончаются деньги для выплаты зарплат :-(
Суммарная задолженность по зарплате в России только в марте увеличилась на 35,4% - до 4,471 млрд рублей.
Росстат: задолженность по зарплате в РФ в марте увеличилась на 35,4%
Задолженность по зарплате в РФ на 1 апреля 2016 года составила 4,471 млрд руб. и по сравнению с 1 марта 2016 года увеличилась на 1,168 млрд руб., или на 35,4%.