Сайт не работает без javascript. Включите поддержку javascript в настройках браузера!
🔴 Бесплатный вебинар → Налоговые послабления весны 2026: что нужно сделать бухгалтеру сейчас

Все материалы из источника

статья

16,158
Управление персоналом

Будущее за комплексными специалистами?

Ситуация, сложившаяся на рынке труда, вполне ожидаема: по-прежнему пользуются спросом профессионалы своего дела, опыт и знания которых отвечают самым высоким требованиям работодателей. Особо востребованными оказываются комплексные специалисты в области финансов. Что же касается молодых дарований, на бухгалтерском поприще их, скорее всего, ждут позиции ассистентов. Но каждый генерал был когда-то солдатом...

Менеджмент

Экономическая эффективность аутстаффинга

В современный отечественный бизнес прочно входит такой вид услуг как аутстаффинг. Это новый для российской действительности вид услуг. В общем виде аутстаффинг – это вывод персонала за штат организации, передача фирмой части своих работников кадровому (лизинговому) агентству. «Переданные» сотрудники при этом остаются на своих рабочих местах, но все функции работодателя (начисление зарплаты, социальные гарантии и пр.) берет на себя компания, представляющая данные услуги.

Экономика России

Марина, юрист из Москвы

Всем доброго времени суток. Меня зовут Марина, мне 26 лет, живу и работаю в Москве. Уже год работаю начальником юридического отдела в одной из столичных консалтинговых групп.

Управление персоналом

Формирование системы нематериального стимулирования

В настоящие время на предприятиях достаточно хорошо развиваются все возможные системы материального стимулирования. Это обусловлено тем, что работодатели стремятся четко определить и в дальнейшем знать, за что, за какую конкретную работу он платит сотруднику премиальные выплаты, дает ценные подарки и пр. Времена, когда выплата премии была практически неотделима от оплаты тарифной части постепенно уходят в историю. Тем не менее, не следует также недооценивать важность и не монетарной мотивации.

Управление персоналом

Десять главных причин, почему таланты бегут из крупных компаний

Крупные компании с трудом удерживают самых талантливых сотрудников. Причем корпорации сами виноваты в утечке мозгов. Вот десять главных причин, почему лучшие люди покидают солидные и богатые компании.

Управление персоналом

Банковские специалисты в свете ситуации на рынке труда

Какие специалисты на сегодняшний день востребованы в банковской отрасли? С чего начать и как добиться успеха новичку, решившему сделать карьеру в этой сфере? Каков уровень дохода банковских специалистов и какие факторы влияют на его увеличение? Ответы на эти вопросы дают профессионалы.

Налоговые споры

Инспекторы не вправе отказаться от применения расчетного метода определения налога

Когда размер налоговых обязательств инспекторы определят расчетным методом. Какие аргументы докажут суду, что неприменение налоговым органом расчетного метода было незаконным. Почему непредставление подтверждающих расходы документов еще не говорит об отсутствии затрат.

Управление персоналом

Жертвы хэдхантеров-2. ТОП-10 дефицитных профессий 2011 года

«Дефицит высококвалифицированного менеджерского персонала на рынке труда продолжает усиливаться, и предпосылок для его снижения пока нет. Однако есть позиции, по которым этот дефицит еще более значителен, чем в целом по рынку», – рассказывает Михаэль Гермерсхаузен, управляющий директор рекрутинговой компании Antal Russia.

Право

«Гонорар успеха» неудобен для взыскания и неоднозначно истолкован в судебной практике

Что такое «гонорар успеха» и как к нему относятся арбитражные суды. Почему юристу трудно добиться взыскания суммы вознаграждения, которая зависит от исхода дела. Когда условие о «гонораре успеха» является допустимым и обоснованным.

Управление персоналом

Демотиваторы персонала

Отбить у коллектива желание работать и внести смуту в ряды коллег очень просто. Нужно практиковать методы, прямо противоположные мотивации. Однако отвращение работников от трудовой деятельности может не только навредить бизнесу, но и пресечь его существование на корню. О том, какие способы воздействия на сотрудников не стоит использовать в компании, рассказали эксперты рынка труда.

Зарплата

Исследование заработных плат, компенсаций и льгот. 2-е полугодие 2011 года

Наступает эпоха перемен на рынке труда. Работа – глобальна. Несмотря на широкий смысл, вкладываемый в понятие «работа», как например, «сознательная целесообразная деятельность, направленная по создание материальных и духовных ценностей», характер и масштабы этой деятельности существенно различаются не только в зависимости от региона и отрасли, но также в зависимости от социально-экономических и демографических аспектов, образования, профессии и квалификации.

Закон об «однодневках» — последствия принятия

Федеральный закон N 419-ФЗ "О внесении изменений в Уголовный кодекс РФ и статью 151 Уголовно-процессуального кодекса РФ", должен помочь государству справиться с компаниями-однодневками. Юристы компании «Суррей» попытались разобраться, каковы могут быть последствия его принятия на этапах организации, ведения и ликвидации бизнеса.

Бухгалтерия

Доверительное управление собственными облигациями

Основной целью бизнеса является извлечение прибыли. Общепризнанная практика сохранения денежных средств заключается в диверсификации вложений в инструменты, не связанные с основным видом деятельности, например, такие, как ценные бумаги. Ценные бумаги, отвечают требованиям высокой ликвидности, но вложения в них сопряжены со значительным риском.

Электронная отчетность за 2938 рублей в год! Никаких доплат!

Я Андрей Макаров, руководитель проекта бухгалтерия онлайн в компании БухСофт.От имени компании я поздравляю всех посетителей сайта Клерк.ру с новогодними праздниками. Желаю стабильной работы и процветания бизнеса!

Андрей Макаров, руководитель проекта бухгалтерия онлайн в компании БухСофт.
Андрей Макаров, руководитель проекта бухгалтерия онлайн в компании БухСофт.
Управление персоналом

Правила хорошего тона

Коллега сидит, уложив ноги на стол, или откровенно хамит окружающим? Каждый знает, что нельзя вести себя на рабочем месте подобным образом, однако порой и сам забывает поздороваться с сослуживцем или прорывается в корпоративную столовую без очереди. Почему важно соблюдать нормы этикета? И о чем следует помнить, чтобы не «подмочить» деловую репутацию?

Эксперты «Контур-Экстерн» ответили на вопросы по годовой отчетности

До новогодних праздников остались считанные дни, а у вас еще масса неразрешенных вопросов по отчетности? Встречайте Новый год спокойно: эксперты «Контур-Экстерн» в курсе всех изменений и уже подготовили ответы на самые популярные вопросы бухгалтеров.

Эксперты «Контур-Экстерн» ответили на вопросы по годовой отчетности
УК РФ

Защитник убедил суд и прокурора в необоснованности обвинений в клевете

Вышел ли представитель оппозиции за рамки критики в адрес высокопоставленного публичного чиновника? Как следует расценивать его утверждения в ходе интервью — как оценочные суждения или как сообщение заведомо ложных фактов, распространенное СМИ? Эти ключевые вопросы явились предметом изучения в деле депутата Тульской областной думы В. В. Тимакова.

Памятка для занятого бухгалтера

Уважаемые клерки! Предлагаем Вашему вниманию расписание обучающих программ в ЯНВАРЕ 2012 года. Все программы подготовлены с учетом последних изменений в законодательстве. Мы будем рады видеть Вас и Ваших коллег!

Управление персоналом

Праздник к нам приходит

Проведение корпоративов — один из методов мотивации сотрудников. Он укрепляет командный дух, стимулирует к продуктивной работе и повышает лояльность персонала в целом. Портал Rabota.ru решил узнать, как и по какому поводу в российских компаниях проводятся корпоративные вечеринки, праздники и торжества.

УСН

О составлении первичных учетных документов организациями, применяющими УСН.

Требованиями п. 1 ст. 9 Федерального закона от 21.11.96 №129-ФЗ «О бухгалтерском учете» установлено, что бухгалтерский учет ведется на основании первичных учетных документов, которыми оформляются все хозяйственные операции.

ГлавнаяПодписка