Статьи по теме «выплаты работникам»
Увольнение работника по сокращению: процедура и оформление
Работодатель самостоятельно определяет размер и структуру штата. При желании он может менять его хоть каждый месяц — лишь бы была необходимость. Он может сократить численность работников. Тем не менее, есть практика, когда суд запрашивал причину сокращения (определение ВС от 03.12.2007 № 19-В07-34). Поэтому сокращение должно быть обоснованным.
Нужны ли выплаты сотруднику, увольняющемуся сразу после отпуска?
Здравствуйте. Если сотрудник увольняется сразу после отпуска, нужно ли делать какие-либо выплаты ему при увольнении?
Что включает в себя фонд оплаты труда
Фонд оплаты труда (ФОТ) — совокупность денег, предназначенных на оплату труда сотрудникам. Он включает зарплату, премии, отпускные, пособия по больничному и другие выплаты.
Можно ли начислить зарплату работнику, получившему больничный по совместительству?
Добрый день, помогите, пожалуйста. Работник по совместительству получил больничный, пришел запрос от СФР, отправили расчет. Сфр не принял, так как основной работодатель уже подал сведения, и мы как-бы не имеем право платить больничный по новым правилам.
Могут ли возникнуть проблемы из-за задержки предоставления документов?
Добрый день! Сотрудница родила в декабре и только сейчас появилась возможность у нее предоставить документы. Проактивные выплаты висят и ждут, когда мне все донесут. Будут ли у организации проблемы с тем, что так долго предоставляли информацию?
Минтруд РФ: Письмо № 17-3/В-383 от 13.08.2014
Компенсации дистанционным работникам 2023–2024: как рассчитать, лимиты
За использование в работе личного или арендованного оборудования работнику полагается соответствующая компенсация, но выплатить ее можно только при соблюдении определенных условий. Разберем основные особенности компенсации дистанционным сотрудникам в 2024 году: какие расходы работодатель обязан возместить, как рассчитать сумму компенсации и оформить выплату.
Куда попадет выплата уволенному сотруднику: в старый или новый ОКТМО?
Коллеги доброй ночи! Не могу уснуть, думаю о 6-НДФЛ. Сменили юр. адрес 2 августа. 1 числа уволен сотрудник — выплачен расчет. Сдаем 2 отчета 6-НДФЛ. В ЗУП можно поставить месяц перехода, а не конкретный день. Подскажите, пожалуйста, куда попадет эта выплата: в старый ОКТМО или в новый? Изгуглилась, сил нет.
Пятнадцатый арбитражный апелляционный суд: Постановление № 15АП-14534/2023 от 23.10.2023
Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/111429 от 21.11.2023
Как возместить расходы дистанционному работнику без налоговых претензий. Мини-курс
Рассказываем, как работодателю возместить расходы удаленному работнику без налоговых претензий.
Верховный Суд РФ: № 303-КГ18-4287 от 07.05.2018
Правительство РФ: Постановление № 2010 от 23.11.2021
Больничный: 100% выплаты после 8 лет стажа, общий или компании?
Здравствуйте, а можете разъяснить по поводу больничных, 100% выплачивается при стаже от 8 лет, это стаж в определенной компании или стаж общий беспрерывный? Просто на работе часто говорят про то, что в данной компании, насколько это правомерно?
Что делать, если меня незаконно уволили? И на что можно рассчитывать при обращении в суд?
Часто работодатель пользуется своим преимущественным положением и нарушает права своих работников. Распространенным нарушением, в частности, является несправедливое и незаконное увольнение. Расскажу куда «бежать» и что делать?
Округлять дни компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении можно только в пользу работника. Такой порядок скоро закрепят в ТК
Округлять дни компенсации за неиспользованный отпуск нужно не по правилам математики, а всегда в пользу работника. Пока это лишь мнение чиновников, которое они высказывали в своих письмах, но скоро это правило закрепят в законе.
Минфин РФ: Письмо № 03-03-10/47 от 15.05.2012
НДФЛ с выплат работникам, которые уехали за рубеж
В конце мая 2023 года в Госдуму поступил законопроект о реализации основных направлений налоговой политики. Среди многочисленных поправок, в нем предусмотрены нормы и правила уплаты НДФЛ с доходов сотрудников российских компаний, работающих из-за рубежа. Законопроект прошел три чтения и будет принят до конца года. Ставку НДФЛ сохранили, перечень доходов от РФ расширили.
Работодатель праве выплачивать отпускные частями
Специалисты Роструда на своем портале Онлайнинспекция.рф написали, что бюджетная организация имеет право выдавать работнику отпускные частями, но соблюдая определенное условие.
Выдавать зарплату в последний день месяца нельзя
«Привязывать» выплату зарплаты к последнему дню месяца нельзя. Об этом напомнил Роструд на сайте «Онлайнинспекция.рф». По мнению чиновников выдавать аванс 15-го числа, а окончательный расчет производить 30-го – нарушение ТК.