Статьи по теме «дистанционный работник»

НДФЛ

Можно ли оплатить переезд удаленному работнику и куда отнести расходы

Два главных правила дистанционного труда — работа не на территории компании и использование Интернета или других средств связи. А у компании есть ряд доп. обязательств, в т. ч. организовать порядок взаимодействия, компенсировать человеку расходы, связанные с работой. Например, оплата интернета, амортизация личной техники, мебель (по необходимости), электричество.

Иллюстрация: Вера Ревина /«Клерк»
Кадры

Какой налог компания должна платить за удаленных сотрудников за рубежом

Начисляя зарплату сотрудникам, компания также платит налоги и взносы в соответствующие ведомства, например, НДФЛ с зарплаты – 13%. Все то же действует и в отношении дистанционных работников, если они вдруг не решат уехать за рубеж. Здесь появляется понятие налогового резидента. А значит, и платить придется иначе. Разберемся, сколько и как.

Иллюстрация: Вера Ревина / «Клерк»
4
Трудовые отношения

Как начать работу с удаленным сотрудником из СНГ без риска получить штраф

Стоимость услуг фрилансеров из СНГ зачастую ниже, чем у российских работников. Но иногда компаниям непонятно, как начать сотрудничество с зарубежными специалистами, чтобы не нарваться на штрафы. Рассказываем, как законно оформить удаленщика, и подсказываем самый простой вариант.

Как начать работу с удаленным сотрудником из СНГ без риска получить штраф
Трудовые отношения

Удаленщика нельзя вызывать в офис, если такое условие не прописано в договоре

Если сотрудник работает на дому в другом регионе, то работодатель не может обязать его приезжать в компанию, оплачивать проезд или командировочные. Но только при условии, что это не входит в условия труда.

Трудовые отношения

Минтруд РФ: Письмо № 14-2/ООГ-4542 от 07.07.2022

Трудовые отношения

Законно ли контролировать рабочее время с помощью ПО и видеокамер

В любой компании так или иначе стремятся контролировать, на что именно работники тратят свое рабочее время. Для этого у многих введены цифровые пропуска, установлены видеокамеры, электронные пропускные системы внутри помещений. А, с переходом на удаленку на ПК сотрудников работодатели стали устанавливать специальное ПО. И это не противоречит трудовому законодательству.

Законно ли контролировать рабочее время с помощью ПО и видеокамер
Трудовые отношения

Увольнение удаленных сотрудников — легко!

Дистанционные работники — это такие же сотрудники, как и офисные, поэтому на них в полной мере распространяется трудовое законодательство, с учетом особенностей гл. 49.1 ТК. Это означает, что с ними можно расстаться на общих основаниях. Но есть и особые случаи, когда ТК разрешает уволить удаленного сотрудника.

Увольнение удаленных сотрудников — легко!
Бесплатно с НДФЛ

Дистанционный сотрудник за границей. Что с НДФЛ и взносами? + чек-лист про работу с гражданином Беларуси

Дистанционная работа стала практически нормой жизни. И иногда на работу необходимо принять человека, живущего заграницей. Разберемся, по какому договору принимать и какие налоги надо будет платить.

Дистанционный сотрудник за границей. Что с НДФЛ и взносами? + чек-лист про работу с гражданином Беларуси
НДФЛ

Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/71504 от 17.09.2019

НДФЛ

Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/25515 от 31.03.2020

Страховые взносы

Топ-10 выводов Минфина по страховым взносам

Обзор наиболее интересных позиций Минфина по страховым взносам за 2021 год: компенсации дистанционщикам, оплата такси, компенсации за задержку зарплаты, подарки сотрудникам и многое другое.

НДФЛ

Топ-10 разъяснений по НДФЛ

Рассказываем про наиболее интересные позиции Минфина по налогу на доходы физических лиц за 2021 год: бесплатная газификация, продажа жилого дома семьями с детьми, командировочные расходы дистанционщиков и другое.

Топ-10 разъяснений по НДФЛ
НДФЛ

НДФЛ, взносы, налог на прибыль при выплате компенсации дистанционному работнику

Минфин рассказал про налоговые последствия по НДФЛ, страховым взносам, налогу на прибыль при выплате компенсации дистанционным работникам за использования оборудования.

НДФЛ

Минфин РФ: Письмо № 03-04-06/96339 от 29.11.2021

Трудовые отношения

Может ли дистанционщик подписать бумажный трудовой договор в офисе? Ответил Роструд

Работодатель не может запретить дистанционному сотруднику приехать в офис, чтобы лично подписать договор.

Страховые взносы

Минфин РФ: Письмо № 03-04-05/102024 от 26.12.2019

👎 У бухгалтеров проблемы в 1С с НДФЛ по дистанционным сотрудникам

Если ваш сотрудник работает дистанционно, но не из хрущевки в Мытищах, а, например, из апартаментов в Вене, вам не нужно удерживать из его зарплаты НДФЛ. К сожалению, автоматически и без лишних телодвижений отразить это в 1С не получается.

👎 У бухгалтеров проблемы в 1С с НДФЛ по дистанционным сотрудникам
НДФЛ

За дистанционщиков не надо будет платить НДФЛ. Но только до определенного предела

Компенсации дистанционным сотрудникам не будут облагаться НДФЛ только в определенных пределах. Такое нововведение рассмотрит Минфин до конца года.

НДФЛ

С зарплат удаленщиков-нерезидентов придется платить НДФЛ

С зарплат дистанционных работников, проживающих за границей, надо будет удерживать НДФЛ. Такое нововведение рассмотрит Минфин в ближайшее время.

Трудовые отношения

Дистанционщика нельзя заставлять ездить в офис

Сотрудника, работающего полностью на дистанционной работе, нельзя вызвать в офис по требованию начальства. Исключение — дистанционная работа имеет временный характер.