Суперакции! Статьи по теме «кадровый учет»
Зарплата и отпуска в путинские майские 2021: разъяснение Минтруда для кадровиков и бухгалтеров
Бежим делать приказ....
Большой учет для маленькой компании: 1С для малого бизнеса
Для чего нужна программа малым предприятиям? Для ведения учёта хозяйственных операций, составления отчётов, отправки отчётности в контролирующие органы, выписки и печати документов.
Какие нарушения найдет ГИТ, если не провести аудит кадровых документов
После года работы из дома компании возвращают сотрудников в офис. И у HR сразу много задач: сверить документы по удаленке, изучить правки в ТК РФ, оценить готовность к плановой проверке ГИТ.
Все о ГПД: прием, начисления, отчетность
Работа с кадрами по договорам ГПХ часто вызывает много вопросов даже у опытных бухгалтеров. Как, например, внести договор ГПХ в бухгалтерскую программу — ту же 1С? Как начислить такому сотруднику зарплату? Разберемся в статье.
Незаконное увольнение
В связи с нынешними реалиями все чаще принимается во внимание тема нарушения прав работника и незаконных увольнений. Стоит сперва разобраться с самим понятием незаконного увольнения.
Возможности «Налогоплательщика ЮЛ», о которых вы не знаете
Наверняка вы слышали о программе «Налогоплательщик ЮЛ» и даже в ней работали. Скорее всего формировали отчетность. Но функционал программы может быть намного шире, например, в ней можно вести учет зарплаты, кадров, товаров и услуг, работать с неформализованными документами.
Приказ о восстановлении на работе
В трудовых отношениях между сотрудником и работодателям случаются ситуации, когда процедура увольнения была осуществлена незаконным способом. В таких случаях уволенного сотрудника необходимо восстановить в занимаемой должности. Осуществить это можно или в добровольном порядке, когда работодатель признает совершенную ошибку и решает ее исправить, или в принудительном, когда решение основано на соответствующем постановлении суда и есть законное требование о восстановлении на работе.
До 12 апреля бухгалтерская программа БухСофт дешевле на 35 %
До 12 апреля для бухгалтеров малого и среднего бизнеса стоимость программы БухСофт снижена на 35 %. Акция действует на тариф Комфорт для новых клиентов.
Дистанционная работа: что непонятно бухгалтерам
За год число дистанционных работников выросло в 100 раз с 30 тыс. до 3 млн. По прогнозам Минтруда, 10 % россиян будут работать удаленно.
Ковидный квест: когда техподдержка круче психолога, а 1 500 обращений в день — не предел
«Наша поддержка — профи-многостаночник, — заверяет нас Артем Яковенко, руководитель службы клиентской поддержки программы БухСофт, — мы — мастера на все руки, лучшие друзья клиента, и психологи в придачу». Не верите? Читайте горячее интервью: о работе в 2021 году, о самых больных вопросах в период пандемии и планах на светлое будущее от компании БухСофт.
Как хранить личные карточки уволенных работников
Работодатель обязан оформлять личные карточки на каждого своего сотрудника, а после увольнения сохранять длительный срок. Как долго хранить личные карточки сотрудников после увольнения? С какой даты отсчитывается этот срок? Как быть с личными карточками, если работодатель ликвидируется? Ответы — в материале.
Кто должен вести миграционный учет — кадровик или бухгалтер
Миграционный и кадровый учет часто отдают на откуп бухгалтерии. Однако такое совмещение функций несет серьезные риски для организации. Почему? Расскажем в нашем материале.
Почем бухгалтер? Считаем, сколько должен получать главбух, исполняющий все обязанности сразу
Владелец бизнеса зачастую считает, что бухгалтер это такой универсальный солдат в мире учета. Что ему не поручи — все сделает. В итоге любимая когда-то работа превращается в каторгу. Давайте посчитаем, сколько стоят усилия бухгалтера и должны ли ему доплачивать за вредность?
Что кадровикам надо знать про «мертвые души» в компаниях
«Мертвые души» в компаниях бывают нескольких видов. Во-первых, сотрудники, которые реально работали, но потом фактически прекратили трудовые отношения (пропали, не выходят на работу), а увольнение не оформили. Это работники, которые потерялись, «потерявшиеся».
Как уволить сотрудника в связи с ликвидацией или банкротством компании
Нестабильная экономическая ситуация, вызванная COVID-19, и уход многих предприятий на ограниченный режим работы существенно повлияли на жизнеспособность бизнеса. Как следствие, часть из них в условиях пандемии не смогли продолжать вести свою деятельность или были признаны банкротами. В связи с этим перед многими работодателями встал вопрос о сокращении штата и увольнении работников.
Нормы эксперимента по кадровому ЭДО продлят до 15 ноября
Минтруд разработал проект поправок в Постановление Правительства о базе вакансий «Работа в России» в части, касающейся эксперимента по кадровому ЭДО.
Минтруд меняет правила ведения трудовых книжек
Министерством труда и соцзащиты РФ был подготовлен и выставлен на общественное слушание проект приказа «Об утверждении формы, порядка ведения и хранения трудовых книжек». Этот приказ упраздняет отдельные, действующие в трудовом законодательстве требования к ведению бумажных трудовых книжек. На федеральном портале нормативных правовых актов проект был опубликован 11 января 2021 года.
Новые требования к главбухам от руководителей
Кризисный 2020 изменил требования к бухгалтерам. Главные навыки бухгалтера, которые нужны директору сегодня:
Если сотрудник взят под стражу: как действовать работодателю
В случае, когда сотрудник организации задержан правоохранительными органами (или иными ведомствами), проблемы могут возникнуть не только у него, но и у работодателя. О том, как правильно действовать в такой ситуации: продолжать ли начислять зарплату и взносы в фонды, засчитывать ли время вынужденного отсутствия в страховой стаж и можно ли счесть такое отсутствие прогулом и основанием для увольнения – в статье Ольги Яцало, руководителя проектов практики Налогов и права Группы «ДЕЛОВОЙ ПРОФИЛЬ».
Эксперимент по кадровому ЭДО продлят до конца июля
Эксперимент по кадровому ЭДО продлят до конца июля