Суперакции! Статьи по теме «кадры»
Семь эффективных рекомендаций для введения стажеров в работу
Смена поколений или просто точечное омоложение коллектива – непростая задача для руководителя, особенно если коллектив его подчиненных проверен временем. Для таких процессов у всех разные способы реализации.
31% бухгалтеров называют себя суеверными
Больше всего суеверия распространены среди медсестер и продавцов, меньше всего – среди программистов и маркетологов.
Работа врачом и дворником самая непопулярная в 2022 году
В основном соискатели хотят работать бортпроводниками и специалистами по данным в сфере IT.
Вместо безработицы – дефицит кадров
В 2023 году работодатели будут искать дефицитных сотрудников, но предлагать им прежнюю зарплату.
Новая форма трудовой книжки с 1 января 2023 года: что изменилось и как заполнять
Несмотря на переход на электронные трудовые книжки у многих ещё остаются бумажные. С 2023 года их нужно оформлять на новых бланках. Рассказываем об изменениях.
Как изменился рынок труда из-за мобилизации и ухода иностранных компаний?
Соискатели предпочитают искать работу в отечественных компаниях, работодатели выбирают возрастных сотрудников, а удаленку в основном ищут релоканты и женщины с детьми.
Психологическая помощь в соцпакете стала самым ярким трендом на рынке труда
68% сотрудников сообщили, что им нужна помощь психолога.
Мишустин оставит иностранцев без наших специалистов
Россия не собирается расставаться с кадрами и будет принимать меры для сохранения специалистов.
«1С» прекращает поддержку 1С:ЗУП 2.5 КОРП в 2023 году
Продукт 1С:ЗУП 2.5 КОРП в 2023 году будет работать с ограничениями: без автоматизации. Пользователям предлагают новую версию программы.
Оборонным предприятиям помогут найти сотрудников
Правительство компенсирует ОПК часть затрат на выплату зарплат тем, кто переезжает из других регионов. Для этого выделят 1 миллиард рублей.
Мужчины моложе 45 лет стали реже искать работу
Появилось больше резюме от «возрастных» соискателей и женщин.
Как действовать работодателю, если работника призывают в армию
С 1 ноября по 31 декабря 2022 года проходит очередной призыв на военную службу граждан в возрасте от 18 до 27 лет. Рассказываем, как поступать работодателю, если работник получил повестку из военкомата.
В общепите переизбыток рабочей силы. Соискатели хотят быть официантами
269 тыс. человек ищут работу в общепите, но на такое число официантов, поваров и барменов нет спроса.
По какому алгоритму вы должны принимать новых сотрудников на работу
Дадим пошаговую инструкцию, список необходимых документов от работника и расскажем, с какими нормативными актами ознакомить его перед приемом на работу.
Компании планируют сэкономить на корпоративах
Работодатели готовы дарить подарки и оплачивать мобильную связь. А вот шоу и вечеринки большинство компаний перед новым годом организовывать не будут.
Работники признаются, что на службе им помогает родительский опыт
Умение воспитывать ребенка учит ответственности и терпению, которые важны на любой работе.
Руководить предприятиями учат по президентской программе
Качественных управленцев становится больше, они лучше выстраивают свой бизнес и приносят больше денег регионам.
Как оформить прием сотрудника на работу в 1С: ЗУП: инструкция
Показываем на иллюстрациях, как заполнить данные по сотруднику в 1С и даем пошаговый алгоритм действий. Пригодится кадровику и бухгалтеру по расчету зарплаты.
Дефицит кадров придает уверенности сотрудникам
Абсолютное большинство считает, что они не потеряют работу в ближайший месяц. Наиболее уверены в карьерном росте женщины, их стали чаще нанимать работодатели.
Мишустин подтвердил дефицит кадров в России
Специалистов не хватает из-за структурной перестройки экономики страны в условиях санкций