Статьи по теме «командировка»
Служебные командировки: новые правила
25 октября 2008 года вступило в силу Положение об особенностях направления работников в служебные командировки*. Тема командировок и ранее вызывала много вопросов у кадровиков, с принятием этого документа их количество возросло. Давайте остановимся на рассмотрении некоторых из них.
Правила для командировок
Трудовой кодекс. Правила для командировок. Информационное сообщение.
Новые правила направления сотрудников в командировки помогут решить старые проблемы по налогу на прибыль
Бухгалтеры вправе начисто забыть об Инструкции о служебных командировках в пределах СССР (от 07.04.88 № 62 (утв. Минфином СССР, Госкомтруда СССР, ВЦСПС; далее - Инструкция), которая изрядно устарела за 20 лет действия.
Налоговые последствия командировок
Служебная командировка – это поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы (ст. 166 ТК РФ). Причем служебные поездки сотрудников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, служебными командировками не признаются.
Утверждено Положение о командировках
Правительство утвердило Положение об особенностях направления работников в служебные командировки.
Начислим зарплату за время командировки
В настоящие время для успешного ведения дел и процветания компании часто требуется направить сотрудников в поездки, связанные с решением тех или иных вопросов, относящихся к деятельности организации. Данные поездки регулируются трудовым законодательством и считаются служебной командировкой (ст. 166 ТК РФ).
Начисление ЕСН во время командировки сотрудника
Объектом налогообложения по ЕСН за время командировки работника является начисленная ему сумма исходя из размера среднего заработка.
Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/548 от 26.09.2008
Командировка: несколько стран за одну поездку
На практике нередко встречается следующая ситуация. Менеджер турфирмы едет в командировку, посещая сразу несколько иностранных государств. В этом случае бухгалтеру фирмы следует решить ряд вопросов.
Как оформляется командировка генерального директора?
Как оформляется командировка генерального директора? Нужно ли оформлять приказ по форме № Т-9 или же лучше оформить его на служебном бланке со словами «Убываю в служебную командировку для...»? Как оформить передачу полномочий руководителя на исполняющего его обязанности?
Гуляй бухгалтер от рубля и выше…
Главной новостью прошлой недели стало известие об отмене нормирования суточных для целей налогообложения прибыли. Форумчане сочли это новшество давно ожидаемым и вполне логичным. Тем не менее, многие из бухгалтеров огорчились…
Командировка: допуслуги, предоставляемые перевозчиком, можно включить в расходы
Стоимость билета работника, отправленного в командировку, может быть учтена полностью, включая набор питания, предметы первой необходимости и гигиены, постельные принадлежности, печатную продукцию и услуги по обеспечению личной безопасности.
Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/2/93 от 24.07.2008
Нормирование суточных отменяется
В разделе «Документы» Клерк.Ру появился Закон от 22.07.2008г. № 158-ФЗ, в соответствии с которым с 1 января 2009 года организации сможет при расчете базы по налогу на прибыль учесть всю сумму суточных, по локальному нормативному акту.
: Федеральный закон № 158-ФЗ от 22.07.2008
Минфин требует удержать НДФЛ со стоимости проезда в командировку, если сотрудник отправился в нее не из города, где находится
Распространенная ситуация - в московской компании трудится житель другого города - стала поводом для опубликованного выше невыгодного налогоплательщикам разъяснения Минфина России. По его мнению, компании не вправе признать расходы на проезд командировочными, если сотрудник отправляется в служебную поездку из места жительства, а не из места работы. Следовательно, со стоимости расходов на проезд работодатель должен удержать НДФЛ. Но на этом негативные последствия не заканчиваются.
Расчет НДФЛ и ЕСН исходя из размера "среднего заработка"
В налоговую базу по ЕСН включается начисленная в соответствии с законодательством сумма среднего заработка за время командировки работника, а налоговой базой по НДФЛ является фактически выплаченная работнику сумма среднего заработка, сообщил Минфин.
Минфин РФ: Письмо № 03-03-06/1/342 от 30.05.2008
Суточные выплачиваются даже за дни простоя по вине работника
Организация должна выплачивать суточные работнику за все время командировки, включая дни, когда произошел простой в работе его по вине, сообщил Роструд.
