Статьи по теме «корпоративная почта»
Можно ли обязать сотрудников регулярно просматривать рабочую почту
Работодатель может обязать сотрудников регулярно проверять и отвечать на рабочую почту. Это может быть закреплено в рабочем контракте или внутренних регламентах и правилах предприятия. Кроме того, работодатель имеет право читать рабочую переписку сотрудника, разумеется, с согласия самого работника. Обычно этот пункт также включается в трудовой договор.
Сотрудники обсуждают работу в чатах по вечерам и выходным
Также многие путают рабочие и личные переписки, забывают о деловой этике, но большинство принимает такой формат общения.