Статьи по теме «мать-одиночка»

Нельзя уволить по сокращению женщину, бывший муж которой не платит алименты

Увольнение одиноких матерей по инициативе работодателя не допускается. А одинокая мать в целях ТК – это не обязательно женщина с официальным статусом «мать-одиночка».

Путин подписал закон о запрете административного ареста отцов-одиночек

Теперь административный арест не смогут назначать отцам-одиночкам и матерям детей-инвалидов.

Законодатели взялись за многодетных отцов-одиночек

Депутаты хотят дать отцам-одиночкам право на досрочную пенсию. Пока что такие привилегии есть только у многодетных матерей, которые самостоятельно занимаются воспитанием детей.

УФНС РФ по г. Москве: Письмо № 20-21/041756@ от 03.04.2024

Ввели запрет на увольнение матерей-одиночек с детьми до 16 лет

Теперь нельзя увольнять одиноких родителей с детьми до 16 лет.

Одиноких сотрудников с детьми до 16 лет будет нельзя уволить

Работодатели не смогут уволить сотрудников, которые в одиночку воспитывают детей до 16 лет.

Проблема определения статуса матери-одиночки в трудовых отношениях

Матери-одиночки относятся к одной из категорий работников, имеющих преференции в трудовой сфере. К примеру, их, при определенных условиях, нельзя уволить по сокращению штата по п. 2 ст. 81 ТК.

Для двойного вычета по НДФЛ мать-одиночка должна принести справку о том, что у нее нет мужа

Единственному родителю стандартный налоговый вычет по НДФЛ на ребенка дают в двойном размере. Но только если этот родитель не состоит в браке.

ФНС РФ: Письмо № БС-4-11/5967@ от 12.05.2023

Дополнительный отпуск и запрет на увольнение: трудовые льготы для матерей-одиночек

Женщины, которые имеют статус матерей-одиночек, имеют право на особые трудовые отношения с работодателем. Мы собрали основные привилегии, о которых идет речь в ТК.

Одинокую мать нельзя уволить, даже если у нее нет статуса матери-одиночки

Перед увольнением по сокращению штата работодатель запросил в соцзащите сведения о сотруднице. Чиновники ответили, что статуса матери-одиночки у сотрудницы нет. Женщину сократили.

Можно ли уволить мать-одиночку при отказе от режима неполного рабочего дня?

Организация вправе ввести для всех работников режим неполного рабочего времени с пропорциональным уменьшением оплаты труда. А вот вправе ли работодатель уволить сотрудницу — мать-одиночку в связи с её отказом от перевода на неполное рабочее время, попробуем разобраться.

Работодатель не может сократить мать-одиночку с ребенком младше 14 лет. Исключение — при ликвидации

Матерей-одиночек, у которых есть ребенок в возрасте до 14 лет, запрещено увольнять по сокращению численности или штата. А вот при полной ликвидации компании — можно.

Топ-5 частых ошибок в заявлениях на детское пособие одиноким родителям

Пенсионный фонд фиксирует много ошибок в заявлениях на выплату нового детского пособия одиноким родителям. Расскажем, какие это ошибки и как их избежать.

Когда отсутствие дохода не лишит права на пособие для детей и беременных

С 1 июля начнется прием заявлений на выплату для будущих мам, вставших на учет в ранние сроки беременности, а также для одиноких родителей, которые воспитывают детей в возрасте от 8 до 17 лет.

💵 Выплаты пособий на детей с 8 до 17 лет для матерей-одиночек начнутся до 1 августа

С 1 июля стартует начисление пособий для одиноких родителей на детей с 8 до 17 лет, а сами выплаты начнутся до 1 августа. Об этом заявил министр труда и соцзащиты Антон Котяков.

❗ С 1 июля вводится новое пособие на детей с 8 до 17 лет

Появится новый вид государственного пособия: ежемесячное пособие на ребенка в возрасте от 8 до 17 лет.

Помощь матерям-одиночкам, сохранение сельской пенсии, защита должников и другие поручения Президента РФ

По итогам встречи с лидерами думских фракций Президентом РФ были даны поручения по разработке новых поправок по вопросам, затрагивающим права граждан.

Мать-одиночку нельзя сократить, даже если она сама этого хочет

Среди работников организации есть мать-одиночка. Эта женщина не противится сокращению.

Государство поможет матерям-одиночкам и разведенным женщинам без алиментов

Не исключено, что примут нормативные акты о дополнительной поддержке родителей, в случае если они осуществляют родительские права без участия второго родителя (в том числе в случае неисполнения вторым родителем обязанности по содержанию своих детей)