Статьи по теме «оплата труда»
К 2030 году МРОТ вырастет в два раза
Минтруд планирует повысить МРОТ до 19 242 рублей уже с 1 января 2024 года.
Как оформлять переработки сотрудников
Компании часто сталкиваются с вопросом, как оформить переработки сотрудников, которым приходится задерживаться в офисе после окончания рабочего дня. Рассмотрим ключевые аспекты оформления переработок, какие возникают сложности и что выгоднее для сотрудников.
В каких случаях дивиденды участникам общества будут признаны оплатой труда, с начислением на них страховых взносов?
Арбитражный суд согласился с позицией нижестоящих судов и ИФНС о доначислении страховых взносов на выплаты, оформленные как дивиденды. Таким образом, дивиденды фактически были признаны заработной платой.
Правительство РФ: Распоряжение № 2190-р от 26.11.2012
Сотрудникам, которые работают в Москве 26 июня, заплатят в одинарном размере
Мэр столицы объявил 26 июня 2023 года выходным днем. Сотрудники, которые не работают в этот день, получат одинаковую зарплату с теми, кто вышел на работу.
Сменный график работ в 2023 году: как рассчитывать зарплату сотрудникам
Некоторые производственные процессы нельзя остановить на ночь или на выходные, есть торговые точки которые работают в режиме 24/7. Это значит, что и сотрудники должны работать не только в будни и днем. Для таких работников чаще всего устанавливают сменный график. Разберем, как оплачивать труд таких сотрудников.
Как оплатить сотруднику отъезд и возвращение из командировки в ночное время выходного дня
Положения ТК, как правило, трактуются в пользу сотрудника при выяснении отношений в суде или проведении проверки трудовой инспекцией. Бухгалтерам и руководителю организации важно быть готовыми к различным разбирательствам, а еще лучше – не допускать их возникновения.
Работник не подписывает допсоглашение с изменением оплаты труда. Мини-курс
За пару минут видео в этом мини-курсе разберем, что делать, если работник не подписывает допсоглашение с изменением оплаты труда, хотя он был уведомлен за 2 месяца и на уведомлении поставил подпись.
Как бухгалтеру повысить заработок. 6 рабочих стратегий
Бухгалтер – одна из самых «неблагодарных» профессий по соотношению количества работы и ответственности к заработной плате. В материале расскажу, как стать востребованным и высокооплачиваемым специалистом.
Как отдыхаем в 2023 году: майские праздники, перенос выходных, нормы рабочего времени
Используйте производственный календарь рабочих и выходных 2023, чтобы не допустить ошибок в расчете заработной платы, отпускных и больничных. Пригодится для планирования и оплаты отпусков в период праздничных дней мая и июня. Также найдете решения на случай, если сотрудники работают в выходные.
Своей зарплатой недовольны 71% россиян. Таких стало больше, чем в прошлом году
Положительно оценивают оплату своего труда только 26% опрошенных. Это на 4% меньше, чем в 2022 году.
Как создать нетиповые начисления сотрудникам в 1С
Привет, это Филипп Щиров. Рассказываю, как настроить нетиповые начисления в 1C.
В Госдуме отказались увеличивать МРОТ до 30 тысяч рублей
Законопроект об увеличении МРОТ до 30 тысяч рублей с 1 января 2023 года порекомендовали не принимать.
Чем опасен коллективный договор для работников и что делать, если в нем есть незаконные пункты
Обычно коллективный трудовой договор предусматривает дополнительные льготы и гарантии для сотрудников. Но может ли он, наоборот, ухудшать положение и создавать риски? Как оказалось, да. Разобрались, в каких случаях это происходит и что с этим делать.
Новый подход к финансовому регулированию
Госдумой принят законопроект «О внесении изменений в Федеральный закон «О Центральном банке Российской Федерации (Банке России) и отдельные законодательные акты РФ».
Средняя зарплата по России сейчас 53 тысячи рублей. Это данные с начала 2023 года
Эксперты посчитали, что по сравнению с аналогичным периодом прошлого года средняя зарплата выросла на 24,9%.
Оплата работы в ночное время по ТК в 2023 году
В некоторых случаях работники могут работать по ночам. Оплата работы в такое время имеет свои особенности. Расскажем, какие ограничения установлены законом и как оплачивается такой труд.
Минтруд РФ: Приказ № 415 от 10.05.2017
Калужская область: Определение № 33-710/2014 от 17.03.2014
Сокращенное рабочее время: кому, как установить и оплатить
Отдельным категориям работников работодатель обязан установить сокращенное рабочее время. К ним относятся несовершеннолетние, инвалиды, лица, работающие во вредных условиях труда, медицинские, педагогические и иные сотрудники.
