Суперакции! Статьи по теме «рынок труда»
Спрос на кадровиков за полгода вырос на 24%
По данным SuperJob, спрос на кадровиков снова растёт. Согласно исследованию, за последние 6 месяцев вырос на 24% вырос спрос на специалистов по кадрам, HR-ов, рекрутеров и специалистов по охране труда и ТБ. Поэтому сейчас благоприятное время для поиска работы.
49% соискателей идут на собеседования, даже если не будут работать в этих компаниях
Кандидаты проходят собеседования из интереса, чтобы оценить соответствуют ли их навыки актуальным требованиям рынка труда.
Стабильная нестабильность: россияне стали реже покидать работу впервые с 2020 года
В 2022 году в России общий уровень текучести персонала снизился на 5 п.п. в сравнении с 2021 годом: с 21% до 16%, выяснила служба исследований крупнейшей российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.
Развитие любви к труду, защита прав участников СВО, индексация пенсий работающим пенсионерам. Обзор трудового права
Рассматриваются законодательные инициативы, затрагивающие права работников и работодателей.
Чтобы свести концы с концами, минимальная зарплата должна быть 67 530 рублей. Итоги опроса
Росстат узнал, сколько нужно получать россиянам для покрытия основных потребностей. Почти половина российских семей заявили, что не готовы к неожиданным тратам.
На рынке труда больше всего нужны продавцы, строители и рабочие промышленного производства. Итоги весны
Работодатели стали указывать в обязательных требованиях навык работы с нейросетями.
Как искусственный интеллект, блокчейн и машинное обучение меняют рынок труда
Рассказываем, что происходит сегодня на рынке труда, и как это влияет на взаимоотношения сотрудников и работодателей.
Малый бизнес стал чаще повышать зарплату сотрудникам
Две компании из трех индексировали выплаты персоналу в 2023 году. Предприниматели готовы увеличивать зарплаты из-за дефицита кадров.
Как получить новую профессию за счет государства
В жизни случается, что человек сталкивается с невостребованностью своей профессии или у него появляется желание развиваться в другом направлении. Государство помогает в этих вопросах с помощью программ обучения и переобучения.
В Санкт-Петербурге на 22% увеличилось число вакансий для специалистов по охране труда
Сотрудникам из сферы промышленной безопасности в Петербурге предлагают зарплату больше 90 тысяч рублей.
Своей зарплатой недовольны 71% россиян. Таких стало больше, чем в прошлом году
Положительно оценивают оплату своего труда только 26% опрошенных. Это на 4% меньше, чем в 2022 году.
🤷♀️Более 60% российских компаний сейчас работают с внештатным персоналом. Но не все знают, как это делать правильно
Чаще всего бизнес сотрудничает с самозанятыми — 58%, с физлицами договоры ГПХ заключают почти в 4 раза реже.
Рабочие на производстве нужны больше айтишников
Растет спрос на кадры в сфере производства. Главному инженеру готовы платить почти полмиллиона рублей.
На рынке труда стагнация: россияне стали реже искать новую работу
Сотрудники откликаются на вакансии других работодателей, ждут предложения, а потом на его основе предлагают улучшить условия труда у своего работодателя. Из-за дефицита на рынке труда компании готовы делать контрофферы.
🧙♀️Сколько герои «Гарри Поттера» получали бы в России? Дамблдор — 200 тысяч рублей
Аналитики провели забавное исследование: сопоставили героев знаменитой франшизы Роулинг со средними расценками на российском рынке труда.
Работники со знанием китайского языка стали требоваться бизнесу чаще. С начала года спрос вырос на 40%
Число вакансий с таким требованием растет, а вузы говорят, что расширяют программы обучения языку.
Среди IT-специалистов больше ценят самоучек с математическим складом ума
На рынке труда в сфере IT вырос спрос на специалистов по информационной безопасности и тех, кто умеет интегрировать 1С в информационные системы компании. Поиск сотрудника может занимать 4 месяца, тогда как раньше вакансии закрывались от 2 недель до 2 месяцев.
Какие тенденции для личных финансов россиян будут в 2023 году
В стране идет первая полноценная рабочая неделя. В этой статье я делюсь своими наблюдениями и выводами по тенденциям, которые мы, скорее всего, увидим в этом году.
Работа врачом и дворником самая непопулярная в 2022 году
В основном соискатели хотят работать бортпроводниками и специалистами по данным в сфере IT.
Вместо безработицы – дефицит кадров
В 2023 году работодатели будут искать дефицитных сотрудников, но предлагать им прежнюю зарплату.