Статьи по теме «средний заработок сотрудника»
Справку о среднем заработке изменят с 1 января 2025 года
Справку о среднем заработке выдают по просьбе увольняющего работника, который планирует встать на учет в службе занятости. С 1 января 2025 года Минтруд скорректирует форму.
📄 Справку уволенным сотрудникам надо будет выдавать по новой форме
Меняется форма справки для пособия по безработице.
Нужно ли включать работу в выходные в средний заработок, как учитывать премии при расчете среднего заработка, нужно ли компенсировать затраты на фитнес
Собрали самые интересные вопросы по теме расчетов с работниками с ответами экспертов «Клерка».
Учебный отпуск: как правильно оформить и оплатить
Работник уходит в учебный отпуск. Расскажем, кто может претендовать на такой отпуск, сколько он может длиться, как его правильно оформить и оплатить.
Минтруд: двойную оплату за работу в выходные учитывают в среднем заработке
За работу в выходные дни положена двойная оплата или одинарная + отгул. Если сотрудник выбрал двойную оплату, то потом при расчете среднего дневного заработка (СДЗ) для командировки, отпуска и т. д. эта выплата также учитывается.
Натуральный доход, зарплата в валюте, средний заработок за работу в выходные: что нужно знать бухгалтеру
Рассказываем о самых важных изменениях в сфере правового регулирования зарплаты.
Сотрудница выходит из декрета в декрет: что должен выплатить работодатель
Сотрудница может уйти в новый декретный отпуск, не выходя из предыдущего отпуска по уходу за ребёнком. Она может рассчитывать на такие же выплаты, что и при рождении старшего ребенка, но есть некоторые особенности. Рассказываем обо всех нюансах.
👪 В России планируют увеличить пособие по уходу за ребенком
Правительство рассматривает повышение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет для родителей в декретном отпуске.
За время военных сборов сотруднику начисляют среднюю зарплату
На время исполнения сотрудником государственных обязанностей, в том числе на время военных сборов, его нужно отпустить с работы. При этом рабочее место сохраняется и начисляется средняя зарплата.
За время работы в избирательной комиссии за сотрудником сохраняется рабочее место
На время исполнения государственных (общественных) обязанностей сотрудников отпускают с работы с сохранением за ними рабочего места. Причем в ТК нет конкретного перечня таких гособязанностей.
Кто оплачивает больничный после увольнения работника. Мини-курс
Работники по трудовым договорам вправе рассчитывать на выплату пособия по временной нетрудоспособности. Как получить оплату и кто оплачивает больничный после увольнения, рассказываем в мини-курсе.
Сотруднику-присяжному не надо платить зарплату
Если сотрудника вызвали в суд в качестве присяжного заседателя, за ним сохраняется рабочее место, но не зарплата.
При расчете компенсации за отпуск уволенным учитывают индексацию зарплаты. Но не всегда
Если в компании было повышение зарплаты, то в дальнейшем при расчете отпускных или компенсации отпуска при увольнении зарплата до повышения войдет в расчет тоже в проиндексированном виде.
🙆 Выходное пособие при увольнении надо будет пересчитать по правилам расчета больничных
Трехкратный размер среднего месячного заработка (для Крайнего Севера– 6-кратный) при увольнении работника не облагается НДФЛ. Но как именно высчитать этот необлагаемый лимит, сейчас в НК не сказано. Эту норму конкретизируют.
Оплату за время командировки нерезидента РФ надо облагать НДФЛ 30%
Зарплата сотрудника-нерезидента, который живет за границей, не облагается НДФЛ в РФ, а средний заработок в командировке – облагается по ставке 30%.
Отпуск при неполном рабочем дне
Сотрудники компании в ряде случаев могут работать на условиях неполного рабочего времени. Такой график работы влияет на величину зарплаты работника, а отражается ли он на времени отдыха? В нашем материале рассмотрим, положен ли такому сотруднику отпуск и как определяется его продолжительность. Разберем, как произвести расчет отпускных при неполном рабочем дне.
Краснодарский краевой суд: Апелляционное определение № 33-7367/2021 от 11.02.2021
Минфин РФ: Письмо № 03-04-06/51659 от 04.06.2024
Тройной средний заработок при увольнении не облагается НДФЛ
Все виды компенсационных выплат, установленных законодательством (в пределах норм), связанных с увольнением работников, не облагаются НДФЛ по п. 1 ст. 217 НК.
Зарплата по-среднему идет в расходы для налога на прибыль в двух случаях
Средний заработок, рассчитанный за время отпуска и за период выполнения общественных обязанностей, – это расходы, учитываемые при исчислении налога на прибыль.